Если после прохождения стажировки вам предложили постоянную работу - поздравляем, вы успешно прошли этот квест! Но что, если вы получили отказ или обтекаемое вежливое “Мы с вами свяжемся”? Это приносит немало досады и разочарования. Посмотрим, почему так могло произойти и что делать после закончившейся стажировки.
Лето заканчивается. В парках желтеют листья, дети идут в школу, взрослые возвращаются из отпусков. Вместе с этим оживает и рынок труда. Для HR-специалистов сентябрь давно стал «стартовой линией» делового сезона. Для соискателей это значит одно: именно сейчас у вас есть шанс поймать волну новых возможностей.
В наше время на рынке труда устоялось определенное явление: молодые сотрудники часто меняют место работы. Согласно исследованиям, это происходит как минимум раз в год, но на практике мы имеем резюме с полугодичным опытом работы на каждом из них. Расскажем, почему это происходит и почему это не так уж и плохо, а также как с этим быть.
И некоторые даже при неполной занятости! Почему работодатели готовы платить такие суммы и как новичку вырасти до такого профи? Рассказываем, какие сферы самые денежные и как можно туда попасть.
Раскроем небольшой секрет: загвоздка может скрываться в психологических ловушках мышления и неправильных паттернах поведения. Попробуем разобраться и ликвидировать их!
Разбираемся, почему увеличение зарплаты не работает и как нужно менять подход.
Если вы услышали в свой адрес на собеседовании “слишком квалифицированный”, не спешите радоваться. Скорее всего, это не комплимент, а прозвучавшие вслух риски и страхи работодателя. Разбираемся, когда высокая квалификация становится проблемой.
Давайте разберёмся, какие форматы существуют сегодня, зачем они вообще нужны и как создать digital‑резюме так, чтобы оно работало на вас.
Собеседование прошло, а вы остаетесь в подвешенном состоянии: возьмут или нет?
Усмехнулся над чем-то, поглядывал на часы, слишком общими словами отвечал на вопросы… Звоночков к неудачному собеседованию может быть много. Важно отслеживать их за собой и корректировать для дальнейшего успеха.
23 февраля или 8 марта, вы уже мысленно в праздничном застолье и с отличным настроением, как вдруг... бззз — звонит начальник: «Коллеги, срочно собрание, на пару часов!» И тут вопрос: а законно ли это?