Найдено 18 вакансий в Тюлячах

Менеджер по продажам / торговый представитель Средний доход действующих менеджеров — от 110 000 ? Можно без опыта — есть полноценное обучение и наставник Рейтинг компании на Dream Job — 4,8 / более 100 отзывов сотрудников «Страна Знаний» — компания, которая занимается выпускными альбомами и фотопродукцией для школ и детских садов по всей России. Сейчас мы расширяем отдел продаж и ищем активного менеджера, которому нравится общение с людьми, личные встречи и возможность напрямую влиять на свой доход. Что предстоит делать Вы будете развивать продажи на закрепленной территории и работать со школами и детскими садами. Вы не начинаете с пустого листа: в работе есть готовая база и повторные клиенты. При этом важная часть работы — самостоятельный поиск новых клиентов и развитие территории. — работать с готовой клиентской базой и повторными клиентами; — развивать территорию и подключать к сотрудничеству новые школы и детские сады; — выходить на директоров образовательных учреждений и родительские комитеты; — самостоятельно назначать встречи, а также проводить их; — проводить личные презентации нашей продукции; — выстраивать долгосрочные отношения с клиентами; — сопровождать клиента до заключения договора; — выполнять план продаж и развивать закрепленную территорию. Что предлагаем Доход от результата. Средний доход действующих менеджеров — от 110 000 ? в месяц. Доход состоит из фиксированной части и процентов с продаж. Верхней границы заработка фактически нет — сильные менеджеры зарабатывают больше среднего. Поддержка на старте. На период адаптации предусмотрены специальные условия по фиксированной части дохода, чтобы новый сотрудник мог спокойно пройти обучение и войти в работу. Компенсация рабочих поездок. Работа предполагает регулярные встречи в школах и детских садах по городу и области. Обучение и наставник. Опыт в продажах необязателен. Мы обучаем продукту, нашей системе продаж и работе с клиентами. На старте с вами будет работать наставник, который поможет разобраться в продукте, продажах и будет на связи по возникающим вопросам. Не только холодный поиск. В работе используются разные источники клиентов: готовая база, повторные клиенты и самостоятельный поиск новых организаций. Понятный продукт. Мы продаём выпускные альбомы и фотопродукцию — продукт, который хорошо знаком школам, детским садам и родителям. Кого мы ищем Нам нужен человек, который легко общается с людьми, не боится первым начинать разговор и готов к активным продажам. Здесь важно уметь самостоятельно искать возможности, выходить на нужных людей, спокойно относиться к отказам и добиваться встреч. Опыт торговым представителем, медицинским представителем, менеджером активных продаж, в B2B или других полевых продажах будет преимуществом. Но если опыта нет, а есть энергия, уверенность в общении и желание научиться продавать — мы готовы обучить. Если вам нравится не ждать клиентов, а самостоятельно находить возможности, общаться с людьми и напрямую влиять на свой доход — откликайтесь.

Обязанности: — Активные продажи на существующей базе АКБ( Новосавиновский,Советский район) автомобильных брендов AVS,MANNOL,SKT,LUXE,OLRIGHT,FINWHALE. — Развитие клиентской базы — Выполнение ежемесячных KPI показателей — Заключение договоров — Сбор заявок — Отслеживание дебиторской задолженности Требования: — Опыт активных продаж приветствуется — Развитые коммуникативные навыки, навыки продаж — Обучаемость, коммуникабельность, ответственность — Умение выстраивать долгосрочные партнерские отношения с клиентами — Рассмотрим кандитатов без опыта работы Условия: — Трудоустройство согласно ТК РФ — Компенсация мобильной связи — График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00, разъездной характер работ

-Изготовление и обработка деталей на токарных станках в соответствии с чертежами и технологическими картами; -Выполнение токарных операций: обточка наружных и внутренних цилиндрических и конических поверхностей, подрезка торцов, нарезание наружной и вну

Обязанности: токарная обработка и доводка наружных и внутренних поверхностей заготовок простых деталей с точностью размеров по 5 - 6 квалитетам на универсальных станках Требования: Не менее двух лет токарем 4-го разряда при наличии профессионального обучения Не менее одного года токарем 4-го разряда при наличии среднего профессионального образования Условия: Возможен приём токаря 3-го и/или 4 разряда после проведения дополнительного собеседования с соискателем

Посещение магазинов согласно маршруту, выкладка продукции компании, контроль сроков годности, отслеживание остатков продукции. Оформление документов и отчетности по проделанной работе.

В связи с расширением в нашу компанию ООО ТД "Юг-Терминал" требуется менеджер по развитию! ООО ТД «Юг-Терминал» - является одним из крупнейших официальных дилеров российских, европейских и азиатских производителей отопительного и водонагревательного оборудования. — Компания создана в 2003 году. Мы работаем по всей России. — Мы официальные дилеры ведущих известных торговых марок: Ariston, Лемакс, Мимакс, OASIS, Navien, IMMERGAS, Коракс. — Российский производитель торговых марок ARIDEYA, AMULET (котлы, водонагреватели, коллекторные группы, стабилизаторы, радиаторы). — У нас свой склад с продукцией и логистический центр, осуществляющий доставку. — Огромное количество реализованных масштабных проектов. Необходимые навыки: — Опыт работы в 1с Торговля — Уверенный пользователь ПК: Word, Excel, почта — Коммуникабельность Чем нужно будет заниматься: — Сбор и анализ информации о потенциальных клиентах; — Поиск и привлечение новых клиентов; — Проведение встреч с клиентом на его территории, проведение презентаций, ведение переговоров; — Подготовка коммерческих предложений; — Поддержание, развитие и расширение существующей клиентской базы; — Информирование клиентов о наличии, свойствах и преимуществах товаров; — Контроль дебиторской задолженности Мы предлагаем: — Удаленная работа, график работы: 5/2, с 9-00 до 18-00, сб. вс. – выходные дни; — Заработная плата: оклад + % + бонусы; — Обучение, ввод в должность, а также последующее повышение квалификации; — Оплата корпоративной мобильной связи; — Карьерный рост и личностное развитие; Мы хотим, чтобы наша команда становилась лучше и поэтому ищем только активных, амбициозных людей готовых выкладываться на 150% каждый день! Если Вы готовы зарабатывать больше и больше, цените время и деньги, считаете, что подходите нашей компании, будем рады рассмотреть ваше резюме и пообщаться с вами лично на собеседовании. Желаем удачи, и до встречи на собеседовании!

Осуществление токарной обработки и доводки сложных деталей и инструментов с большим числом переходов по 6-7 квалитетам, требующих перестановок и комбинированного крепления при помощи различных приспособлений и точной выверки в нескольких плоскостях; Выполнение оттачивания наружных и внутренних фасонных поверхностей и поверхностей, сопряженных с криволинейными цилиндрическими поверхностями; Осуществление токарной обработки длинных валов и винтов с применением нескольких люнетов; Выполнение нарезки и накатки многозаходных резьб различного профиля шага; Выполнение окончательного нарезания червяков по 8-9 степеням точности; Выполнение операций по доводке инструмента, имеющего несколько сопрягающих поверхностей; Осуществление токарной обработки сложных крупногабаритных деталей и узлов на универсальном оборудовании.

Что нужно будет делать: Работать с активной клиентской базой; Привлекать новых клиентов; Расширять ассортимент нашей продукции в торговых точках; Ежемесячно выполнять поставленные планы и задачи; Контролировать задолженность клиента. Что ходим видеть в вас: Высшее или среднее профессиональное образование; Желание работать и развиваться в сфере продаж; Навыки эффективной деловой коммуникации, умение вести переговоры; Обучаемость, ответственность, пунктуальность, нацеленность на результат; Желателен опыт работы в продажах. Что мы предлагаем: Уровень дохода: 90 000 - 120 000 рублей (на руки); Компенсация моб. связи; Стабильные выплаты ЗП 2 раза в месяц; График работы: понедельник - пятница, c 9:00 до 17:00; Обучение и наставничество во время испытательного срока; Дружный коллектив;

Компания по оснащению салонов красоты, ищет на постоянную работу менеджера по продажам г.Казань. Мы поставляем косметику и расходные материалы в салоны красоты и проф.магазины. Условия: · Возможности для карьерного и профессионального развития · Поддержка по выполняемым задачам и профессиональное обучение на протяжении всего испытательного срока · Оформление по ТК РФ · График работы: 5/2 (Сб-Вс выходные) · Привлекательная система мотивации: оклад + %, дополнительные бонусы, корпоративная мобильная связь · Обучение в учебном центре (повышение квалификации, развитие личных и профессиональных качеств) Обязанности: · Посещение клиентов · Проведение презентаций · Планирование работы по развитию каждого клиента Требования: • Грамотная речь • Активная жизненная позиция

Обязанности: — Влажная уборка помещений (пол, стены, рабочие поверхности, мебель) — Вынос мусора Требования: — Ответственность, исполнительность — Внимание к деталям — Понимание важности чистоты в медицине — Чистоплотность и опрятноть Условия: — график 2/2 либо выходные+понедельник — 2-4 часа в день — оплата 1000 руб смену

Обязанности: — Поиск и привлечение стоматологических клиник, частных практик и врачей-стоматологов; — Активные продажи стоматологического оборудования (установки, микромоторы, эндоаппаратура, рентген-аппараты, стерилизация и др.); — Ведение переговоров, презентация продукции, демонстрации и проведение тестов оборудования; — Подготовка коммерческих предложений, согласование условий поставки и заключение договоров; — Сопровождение сделки: оформление заказа, координация поставки, участие в установке/пуско-наладочных работах при необходимости; — Постпродажное обслуживание: взаимодействие с сервисной службой, организация гарантийного ремонта, консультации клиентов; — Выполнение планов продаж и регулярная отчетность руководству. Требования: — Опыт в B2B-продажах от 1–2 лет (предпочтительно в медтехнике, стоматологическом оборудовании или сопутствующих товарах); — Знание продукта будет преимуществом (понимание особенностей стоматологического оборудования, основных брендов и технологических требований); — Навыки ведения переговоров, умение работать с возражениями и закрывать сделки; — Активная позиция, ориентированность на результат, ответственность; — Коммуникабельность, клиентоориентированность; — Готовность к командировкам и разъездной работе по городу/региону; — Образование: высшее/неполное высшее (предпочтительно техническое или экономическое) — не обязательно. Условия работы: — График: 5/2 — Офис + командировки по городу/региону; — Конкурентная заработная плата: оклад + % от продаж; обсуждается в зависимости от опыта) или полностью по результату (обсуждается); — Социальные гарантии (официальное трудоустройство по ТК РФ); — Обучение продукту за счет компании, поддержка от технического отдела и маркетинга; — Корпоративная мобильная связь — Карьерный рост Что мы предлагаем: — Работу в стабильной компании на рынке стоматологического оборудования; — Интересные задачи и возможность влиять на развитие направления; — Поддержку профессиональной команды и обучение. — Работа с узнаваемыми брендами в мире стоматологического оборудования (Coxo, Siger и пр.)

Обязанности: — Продвижение продукции компании (стоматологические имплантаты) на территории Казани; — Работа со стоматологами (хирурги, ортопеды) и руководством стоматологических клиник; — Обеспечение достижения бизнес-целей компании; — Изучение и анализ рынка стоматологических имплантатов; — Поиск новых клиентов, проведение презентаций; — Формирование и поддержание лояльности клиентов (постоянный контакт); — Планирование, согласование и организация мероприятий по увеличению продаж; — Работа на специализированных выставках; — Обеспечение установленной отчетности по проделанной работе, внесение информации в CRM-систему; — Обеспечение выполнения плана продаж и иных установок руководства; — Поддержание контакта и совместная работа с региональным дилером в г. Казань; Требования: — Высшее образование (медицинское образование как плюс, но не обязательно); — Опыт прямых продаж; — Опыт работы на стоматологическом рынке желателен, но не обязателен; — Уверенный пользователь ПК (MS Office, CRM и т.п.); Условия: — Телефон, оплата мобильной связи, — Окладная часть + система ежемесячных и квартальных бонусов.

В оптовую компанию требуется торговый представитель (лакокрасочные материалы, пены, клея, герметики, инструмент и т.д.). Требования: Опыт в активных продажах приветствуется Готовность работать не только по г. Казань (3 дня в неделю по г. Казань и 2 дня межгород). Приветствуется опыт работы со строительными материалами (обои, краски). Обязанности: -Посещение РТТ по маршруту, формирование заказа -Организация продаж на вверенной территории -Поддержание и развитие клиентской базы -Проведение переговоров и заключение договоров -Заключение договоров на установку оборудования -Осуществление маркетинговых и рекламных кампаний с целью увеличения дистрибуции и информированности клиентов -Мониторинг цен - Анализ рынка конкурентов - Формирование отчетности Условия: График работы 5/2. Сот. связь. Оформление по ТК РФ.

Компания "СЛАВИЦА" динамично развивающаяся компания, которая входит в ТОП-5 производителей мороженого Российской Федерации. В связи с активным развитием мы ищем торгового представителя. И если Вы энергичны и активны, мы готовы принять Вас в команду профессионалов. Чем Вам предстоит заниматься: - работать с действующими клиентами компании; - соблюдать стандарты обслуживания клиентов; - развивать закрепленную за Вами территорию; - увеличивать продажи на закрепленной территории; - выполнять планы по продажам, а также установке торгового оборудования; - контролировать дебиторскую задолженность; - предоставлять отчет о проделанной работе. Наши ожидания от Вас: - активная жизненная позиция; - навыки продаж и ведения переговоров; - готовность к разъездной работе; - иметь образование не ниже среднего специального; - ответственность, пунктуальность; - желание обучаться и развиваться; - если Вы без опыта, то научим, а если с опытом, то покажем, как больше зарабатывать. Мы предлагаем: - оформление в соответствии с ТК РФ; - достойный уровень заработной платы (оклад + процент от продаж + KPI); - расширенную систему премий, надбавок за здоровый образ жизни; - корпоративную связь, планшет; - график работы 5/2; - разъездной характер работы (автомобиль компания не предоставляет); - наставника, который полностью введет вас в курс дела; - корпоративные доплаты ко дню рождения, свадьбе, рождению ребенка, новогодние подарки детям, премии; - бесплатные занятия спортом (корпоративные тренировки с инструктором по спорту).

Хочешь зарабатывать и не сидеть в офисе? Присмотрись — возможно, это работа для тебя. Мы запускаем интересный проект в сфере выездного подбора оптики — очки, оправы, диагностика зрения. Работаем в сёлах и небольших населённых пунктах Татарстана. Люди нас ждут — а ты можешь стать тем, кто реально приносит пользу и зарабатывает. ? Что предстоит делать: • Выезды по районам Татарстана (маршруты и логистика на нас). • Подбор и продажа оправ, очков, аксессуаров — научим! • Общение с клиентами — это не «холодные» продажи, люди заинтересованы. • Оформление заказов, помощь в организации доставки. ? Что нужно: • Готовность к выездам по районам • Коммуникабельность, уверенность, доброжелательность. • Умение работать руками и с людьми — и не бояться новых задач. Будет плюсом: • Опыт работы торговым представителем, в продажах или сфере обслуживания. • Знание районов Татарстана. • Ответственность и деловой подход. ? Что предлагаем: • Доход от 100 000 до 150 000 ?: фикс + проценты. • Полное обучение за счёт компании. • Поддержка и дружная команда. • Возможность карьерного роста. ? Если ты готов к разъездной работе, умеешь работать руками, головой и не боишься дороги — мы ждём тебя! Откликайся, пиши в личку или звони — расскажем подробнее.

Токарная обработка и доводка сложных деталей из стеклопластика по 7 10 квалитетам на универсальных токарных станках, в том числе на крупногабаритных и многосуппортных. (ПС)

Выполняеть работы по обтачиванию наружных и внутренних фасонных поверхностей Производить токарную обработку сложных крупногабаритных деталей и узлов на универсальном оборудовании Производить наладку станков и затачивание инструментов.

Обязанности: -Работа с существующей клиентской базой -Привлечение новых клиентов -Закрепление новых клиентов на долгосрочное сотрудничество -Активные продажи -Контроль дебиторской задолженности -Ведение отчетности Требования: — Знание ПК — Опыт в активных продажах приветствуется — Опыт работы с автомаслами,аккумуляторами, автохимией как преимущество — Развитые аналитические навыки (анализ отчетов по продажам, тенденций рынка, деятельности конкурентов и проч.) — Навыки ведения переговоров, ориентация на результат, активная жизненная позиция, умение работать в команде, готовность работать в режиме многозадачности, желание работать и зарабатывать. Условия: — 5/2 с 8.00 до 17.00 — Своевременная заработная плата — амортизация +сотовая связь — % от продаж

ГСП-Нефтегазпереработка - производственная компания группы «Газстройпром», генерального подрядчика по строительству объектов ПАО Газпром, в поиске кандидата на должность Стропальщика Обязанности: - Строповка и увязка грузов средней сложности, лесных (длиной свыше 3 до 6 м), изделий, деталей и узлов с установкой их на станок, подмостей и других монтажных приспособлений и механизмов, а также аналогичных грузов массой свыше 25 т для их подъема, перемещения и укладки; - Подбор соответствующих строп, траверс и захватов в зависимости от веса, габаритов и типа груза; - Проверка исправности грузозахватных механизмов и тары, а также контроль за их износом (браковка); - Сопровождение и удержание груза от раскачивания с помощью оттяжек, особенно при работе в стесненных условиях. Требования: - Знание конструкции приспособлений, применяемых при подъеме и перемещении грузов, для предохранения их от прогиба и порчи; методы и сроки испытания стропов. - Официальный опыт работы стропальщиком от 1-го года; - Наличие квалификационного удостоверения стропальщика 4-5 разряда Условия: - Работа вахтовым на ключевых проектах «Газпрома» в Северо-Западных, Центральных и Северных регионах РФ (Амурский ГПЗ, Усть-Луга, Лен.область) - возможна ротация между объектами по мере необходимости; - Официальное трудоустройство, стабильные выплаты зарплаты - 2 раза в месяц, соц. пакет; - График вахты 60/30; график работы по 10 часов; - Оплата проезда от базового города до места работы (авиа/жд сообщение). - Проезд, проживание и питание – за счет компании; - Компенсируем затраты на медосмотр и выдаем качественную спецодежду; - Предоставляем полис страхования от несчастных случаев; - На объектах строительства есть все необходимое: комнаты отдыха, продовольственные магазины и др.; - В вахтовых городках организовываем мероприятия для совместного досуга работников – спортивные турниры, благотворительные акции; - Премирование за соблюдение графика вахтования от 20.000 рублей (выплачивается при своевременном заезде начиная со второй вахты) - Поощрение сотрудников (надбавка за стаж в компании от года - от 8%)

погрузка металлопроката со склада в автомашины; разгрузка железнодорожных вагонов на склад; строповка груза; соблюдение требований охраны труда и промышленной безопасности.

Чем предстоит заниматься: Осуществление операционных аудитов сети гипермаркетов на соблюдение правил; Контроль качества и скорости выполнения задач сотрудниками ГМ; Обучение и помощь в адаптации персонала ГМ при возникновении сложных ситуаций; Контроль внедрения локальных и централизованных изменений и новых технологий; Выполнение административных заданий с целью гарантированности эффективной работы гипермаркетов и магазинов.

Вакансия компании ООО "ПАРЛИ" «Парли» - крупный российский производитель уходовой косметики и бытовой химии. На рынке с 2009 года. Современное и технологичное производственное предприятия соответствует высочайшим требованиям международного стандарта GMP и ежемесячно производит более 5,5 млн. единиц высококачественной продукции. Обязанности: — Работа с косметическим сырьем, подготовка сырьевых продуктов, согласно рецептуре (взвешивание); — Работа с реакторами и вспомогательным оборудованием (насосы, гомогенизаторы); — Ведение процесса варки косметической массы с полным соблюдением технологических параметров; — Выгрузка готовой массы во вспомогательные ёмкости, взвешивание полуфабриката и заполнение отчётной документации (технологическая карта); — Мойка, дезинфекция реакторов, вспомогательных ёмкостей, соблюдение санитарно-гигиенических норм и правил. Требования: — Знание и соблюдение техники безопасности на производстве; — Опыт работы на производстве обязателен; — Дисциплинированность; — Ответственность; — Аккуратность. Условия: — Современное оборудованное производство; — Оборудованное, комфортное рабочее место; — Официальное трудоустройство; — График работы 5/2 с 8.00 до 18.00 (суббота - рабочий день по необходимости/по согласованию); — Стабильные выплаты заработной платы; — Адрес места работы: г. Казань, улица Журналистов, 62к8.

Поддерживать систему электроснабжения в рабочем состоянии. Это значит регулярно осматривать сети, электрооборудование, внутренние электропроводки, которые числятся на балансе школы. Проводить техническое обслуживание и текущий ремонт. Выполнять монтаж, демонтаж, устранять неполадки например, менять розетки, ремонтировать светильники, работать с электродвигателями. Работать по заявкам. Если кто-то из сотрудников или учащихся сообщает о проблеме (не горит свет, выбивает автомат, пахнет гарью), электрик должен её разобрать и решить. Планировать работы. Разрабатывать и предлагать администрации графики профилактических осмотров, технических уходов и ремонтов. Участвовать в закупках. Помогать составлять заявки на новое оборудование, запчасти, инструменты, измерительные приборы и защитные средства. Контролировать сохранность. Следить, чтобы электроустановки и оборудование хранились правильно и не подвергались порче. Вести техническую документацию. Заполнять журналы, составлять отчёты о проделанной работе. Действовать в нештатных ситуациях. Например, при запахе газа вызвать аварийную службу, при пожаре сообщить в пожарную охрану и администрации. Оказывать первую помощь пострадавшим. Соблюдать правила безопасности. Использовать средства индивидуальной защиты (диэлектрические перчатки, коврик, инструмент с изолированными ручками), строго следовать инструкциям по охране труда, пожарной и электробезопасности. Проводить сезонную подготовку. Например, подготовить оборудование к осенне-зимнему периоду. Несколько важных нюансов: К работе допускают только совершеннолетних, которые прошли необходимые медосмотры, обучение по охране труда, электробезопасности, оказанию первой помощи. Часто в школе отдельно назначают ответственного за электрохозяйство (обычно из числа сотрудников с более высокой группой допуска). В его задачи может входить организация обучения персонала, контроль за испытаниями средств защиты, ведение более сложной документации. Электрик подчиняется обычно заместителю директора по административно-хозяйственной работе.

Обязанности: — Разработка технологии: Проектировать технологический процесс пошива термочехлов под требования заказчика. — Нормирование и расчеты: Рассчитывать нормы расхода специальных материалов (стеклоткани, базальтовые ткани, технические нити, фурнитура), а также хронометраж и нормы времени на операции. — Технологические карты: Составлять технологическую документацию, схемы сборки и пооперационные карты последовательности пошива. — Контроль стандартов: Контролировать соблюдение ТУ, ГОСТов и требований промышленной безопасности на всех этапах раскроя и пошива. — Работа с браком: Анализировать причины дефектов, оперативно корректировать технологию швейных узлов для исключения брака. — Запуск в цех: Инструктировать швей и мастеров цеха при запуске в производство новых или сложных нестандартных изделий. Требования: — Образование: Высшее или среднее специальное профильное образование (технология швейных изделий). — Опыт работы: Опыт работы технологом или мастером на швейном производстве от 3 лет. Опыт работы с техническим текстилем, спецодеждой, тентами или тяжелыми тканями будет вашим ключевым преимуществом. — Знание материалов: Понимание специфики работы с негорючими, термостойкими и армированными материалами, утеплителями и специальной фурнитурой (ремни, заклепки, липучки, замки). — Профессиональные навыки: Умение делать хронометраж операций, рассчитывать себестоимость обработки изделия, читать чертежи и конструкторскую документацию. Условия: — Доход: Стабильная, полностью официальная заработная плата от 100 000 рублей. — График: 5/2, с 08:00 до 17:00. — Производство: Современный швейный цех, укомплектованный мощным оборудованием для технических тканей (спецмашины). Адрес: ул. Магистральная, зд. 35, корпус 2. — Социальный пакет: Оформление по ТК РФ с первого дня, оплачиваемые отпуска, больничные, спецодежда.

разрабатывать и внедрять технологические процессы; составлять технологические карты, вносить изменения в текущие; контролировать входное сырье, готовую продукцию, производство (при необходимости проводить бракераж); разрабатывать этикетки; обучать заведующих производств школьных столовых технологическим процессам приготовления; заполнять журналы, составлять документы.

Обязанности: — разработка и оптимизация рецептур резиновых смесей для различных видов РТИ; — проектирование и внедрение технологических процессов по производству РТИ; — проведение лабораторных испытаний сырья и готовой продукции (прочность, твёрдость, устойчивость к агрессивным средам); — контроль качества на всех этапах производства, выявление и устранение причин брака; — составление и актуализация технической документации (технологические карты, регламенты, инструкции), в том числе разработка регламентов в части ОТК; — взаимодействие с поставщиками сырья: проверка качества, согласование спецификаций; — обучение и инструктаж производственного персонала; — участие в запуске новых видов продукции и модернизации оборудования; — взаимодействие с конструкторами по вопросам проектирования пресс-форм, осуществление приемки оборудования и комплектующих. Требования: — высшее образование по направлению «Химическая технология», «Технология резины» или смежной специальности; — опыт работы технологом на производстве РТИ от 3х лет; — опыт внедрения новых рецептур или технологий на предыдущем месте работы; — знание технологии переработки эластомеров, принципов вулканизации и режимов работы оборудования (вальцы, каландры, прессы, экструдеры); — понимание стандартов качества (ГОСТ, ТУ, ISO) и методов испытаний РТИ; — навыки работы с лабораторным оборудованием; — уверенное владение ПК: MS Office, AutoCAD/Компас (желательно), программы для обработки данных испытаний; — внимательность к деталям, аналитическое мышление, ответственность. Условия: — Работа в стабильно развивающейся производственной компании (производство резиновых смесей и резинотехнических изделий). — График работы 5/2 с 8.00 до 17.00, выходные суббота, воскресенье. — Место работы: Высокогорский район, д. Чернышевка, ул. Дорожная, 31. — Официальное трудоустройство по ТК РФ, достойная и своевременная заработная плата. — Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании. — Новогодние подарки для детей сотрудников. — Возможна релокация в г. Казань из других регионов. В сопроводительном письме просим кратко описать свой опыт работы с резиновыми смесями и ключевые достижения.

Контроль за соблюдением технологического процесса при изготовлении и испытаниях деталей, выявление нарушений и их устранение; Внедрение технологических процессов на новые изделия, внесение изменений в техническую документацию; Анализ причин возникновения брака и разработка мероприятий по их предупреждению и устранению; Своевременное обеспечение рабочего места необходимой технической документацией.

Вакансия компании: Микролайн-Сити Компания производит широкий ряд изделий автомобильной электроники, которая обеспечивает приятную и безопасную поездку. Для поддержания лидирующей позиции среди поставщиков автомобильных компонентов мы используем самые современные технологии для разработки и производства автомобильных комплектующих. К числу наших заказчиков относятся крупнейшие производители коммерческого транспорта в России для которых мы проектируем уникальные программные продукты и услуги Мы предлагаем: — Зарплата от 180 000 рублей по результатам собеседования — Полная занятость. — Работа в режиме 5/2. — Официальное трудоустройство. — Работа в стабильной компании. — Комфортные условия труда на месте работодателя. — Возможность профессионального роста. — Доступ к современному оборудованию и технологиям. — Компенсация аренды жилья кандидатам из других городов. Чем предстоит заниматься: — Разработка технологических процессов для жгутового производства. — Контроль за соблюдением технологической дисциплины. — Оптимизация существующих процессов. — Анализ причин брака и разработка мероприятий по его снижению. — Подготовка документации для внедрения новых технологий. — Обучение и консультирование сотрудников по технологическим вопросам. — Взаимодействие с другими подразделениями компании. — Участие в проектах по модернизации оборудования. Мы ожидаем от кандидата: — Опыт работы на аналогичной должности на жгутовом производстве обязателен! — Знание технологий жгутового производства. — Умение работать с технической документацией. — Навыки оптимизации процессов. — Способность к обучению и передаче знаний. — Ответственность и внимательность к деталям. — Коммуникабельность и умение работать в команде. — Готовность к работе на месте работодателя в Казани.

Вакансия компании: Микролайн-Сити Компания производит широкий ряд изделий автомобильной электроники, которая обеспечивает приятную и безопасную поездку. Для поддержания лидирующей позиции среди поставщиков автомобильных компонентов мы используем самые современные технологии для разработки и производства автомобильных комплектующих. К числу наших заказчиков относятся крупнейшие производители коммерческого транспорта в России для которых мы проектируем уникальные программные продукты и услуги Мы предлагаем: Зарплата от 180 000 рублей по результатам собеседования Полная занятость. Работа в режиме 5/2. Официальное трудоустройство. Работа в стабильной компании. Комфортные условия труда на месте работодателя. Возможность профессионального роста. Доступ к современному оборудованию и технологиям. Компенсация аренды жилья кандидатам из других городов. Чем предстоит заниматься: Разработка технологических процессов для жгутового производства. Контроль за соблюдением технологической дисциплины. Оптимизация существующих процессов. Анализ причин брака и разработка мероприятий по его снижению. Подготовка документации для внедрения новых технологий. Обучение и консультирование сотрудников по технологическим вопросам. Взаимодействие с другими подразделениями компании. Участие в проектах по модернизации оборудования. Мы ожидаем от кандидата: Опыт работы на аналогичной должности на жгутовом производстве обязателен! Знание технологий жгутового производства. Умение работать с технической документацией. Навыки оптимизации процессов. Способность к обучению и передаче знаний. Ответственность и внимательность к деталям. Коммуникабельность и умение работать в команде. Готовность к работе на месте работодателя в Казани.

Условия: — Постоянная, полный день, работа на территории работодателя; — При отработке установленного срока назначается досрочная пенсия; — Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК; — Оплата питания; — Иногородним предоставляем общежитие; — Возможность профессионального и карьерного роста.

Сеть столовых "Три Шефа" в поисках опытного Технолога на частичную занятость Оклад обсуждается индивидуально на собеседовании. Обязанности: - Разработка и обновление меню, составление технологических карт блюд и кулинарной продукции. - Контроль качества сырья и готовой продукции, соблюдение санитарных норм и стандартов. - Оптимизация производственных процессов для повышения эффективности и снижения затрат. - Выезд на объекты с целью обучения персонала по технологиям приготовления и нормам безопасности. - Ведение документации и отчетности. Требования: - Профильное образование - Опыт практической работы от 3-х лет, коммуникабельность, умение работать в команде. - Знание технологий производства приготовления пищи, методов контроля и требований к входящему сырью и готовой продукции, санитарных норм и правил. - Навыки контроля производственного процесса.

Вакансия компании ООО "ИНКО-СЕРВИС" ООО «Инко-Сервис» - российская сервисная компания, оказывающая услуги по супервайзерскому сопровождению строительства, реконструкции и ремонта скважин, а также услуги по инженерно-технологическому сопровождению в области буровых растворов. Опыт компании - 20 лет непрерывной работы по вышеуказанным направлениям. Компания имеет опыт работы на газовых и нефтяных месторождениях во всех регионах Российской Федерации, в том числе на месторождениях со сложными горно-геологическими условиями. Обязанности: — Организовывать работу и контролировать ее выполнение подрядными организациями на объекте оказания услуг в соответствии с Рабочим Проектом, планом или программой работ. — Принимать оперативные решения на месте в случаях возможного возникновения технологических, геологических осложнений, аварий и других нестандартных ситуаций, требующих немедленного решения. — Своевременно заполнять отчетную документацию по контролируемому объекту. Требования: — Высшее образование по специальности «Бурение нефтяных и газовых скважин» или "Разработка нефтяных и газовых месторождений", «Нефтегазовое дело» стаж ИТР от 3х лет. — Допускается средне техническое образование, стаж ИТР от 7лет. — Знание компьютера на уровне уверенного пользователя. — Знание программ Word, Excel. Условия: — Работа в регионах ХМАО, ЯНАО, Оренбург. — Проживание на месторождениях в вагон домах. — Дорогу оплачивает организация. (Компания берет билеты авиа и жд сама с места жительства сотрудников). Компенсация расходов при движении в служебной поездке. — Своевременная выплата за отработанное время. — ДМС. — Карьерный рост. — Официальное трудоустройство.

Мы — производственная компания, выпускающая изделия из стекла, металла и дерева. Ищем технолога, который поможет выстроить стабильные, воспроизводимые процессы и гарантировать высокое качество продукции. Ваша работа напрямую повлияет на снижение брака, оптимизацию расхода материалов и предсказуемость сроков производства. Обязанности — Разрабатывать и актуализировать технологические карты и маршрутные схемы для изделий из стекла, металла и дерева, включая последовательность операций, режимы обработки и нормы расхода материалов. — Рассчитывать нормы расхода сырья и материалов с учётом технологических потерь для каждого типа продукции; контролировать отклонения от нормативов. — Определять трудоёмкость операций и участвовать в формировании расценок для сдельной оплаты труда (совместно с планово-экономическим отделом и менеджером по персоналу). — Подбирать режимы обработки (резка, гибка, сварка, шлифовка, склейка, покраска и т. п.) с учётом свойств материалов и требований к конечному изделию. — Контролировать соблюдение технологической дисциплины в цехах: проводить регулярные обходы, фиксировать отклонения, оперативно корректировать процессы. — Анализировать причины брака и дефектов, разрабатывать корректирующие мероприятия и инструкции для персонала. — Участвовать в запуске новых изделий: от проработки чертежей и спецификаций до отработки первых партий и фиксации стабильных параметров процесса. — Взаимодействовать с конструкторами, мастерами участков, отделом закупок и службой качества для синхронизации требований и возможностей производства. — Вести базу технологических решений, нормативов и типовых операций; предлагать идеи по модернизации оборудования и инструментов для повышения эффективности. Требования — Профильное техническое образование (инженерное, технология машиностроения, обработки материалов и т. п.). — Опыт работы технологом или инженером-технологом на производстве от 2 лет (желательно в производстве изделий из металла, стекла). — Понимание технологических особенностей обработки стекла, листового металла. — Умение читать чертежи, спецификации и конструкторскую документацию (в том числе в электронном виде). — Уверенное владение Excel для расчётов, нормирования и ведения отчётности; готовность работать с внутренними базами данных. — Практический опыт работы в цехе: понимание реальных ограничений оборудования, инструмента и квалификации персонала. — Системность, внимание к деталям, способность формулировать чёткие инструкции для рабочих и мастеров. — Готовность регулярно находиться в производственных помещениях, проводить замеры, тесты и корректировки на месте. Условия — График работы: 5/2, 08:00 – 17:00. — Возможности для профессионального роста: участие в проектах по модернизации производства, оптимизации себестоимости и масштабированию технологических решений.

Обязанности: — Синтез катализаторов, олигомеров, полимеров, разработка и доведения новых эластомерных композиций по ТЗ. Разработка новых рецептур. Подбор известных реагентов. Ведение самостоятельно проект. — Работа с лабораторными и полупромышленными установками. — Работа с технологическим оборудованием разработки и смешения резиновых смесей, герметиков, компаундов и т.п.: смесители, пресс. — Работа с лабораторным оборудованием контроля качества эластомерных композиций: твердомер, разрывная машина, аналитические весы. — Поиск и анализ информации в научных публикациях, патентах, технической документации. Требования: — Высшее образование(химия полимеров, химия органических соединений, химия элементоорганических соединений); — Теоретическая база по органическому синтезу и синтезу полимеров (каучуков спец.назначения – кремнийорганических полимеров) и их модификации; — Навыки работы с базовым лабораторным оборудованием. Знание методов контроля синтезируемых продуктов (База аналитической химии); — Общие знания в области производства и переработки эластомеров; — Опыт написания отчетов по проведенной работе. Опыт написания научных статей как преимущество. Условия: — Заработная плата полностью белая, своевременные выплаты 2 раза в месяц; — График 5/2: c 8:00 до 17.00; — Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; — Обеспечение спецодеждой; — Медицинская комиссия за счет работодателя; — Новогодние подарки детям сотрудников; — Работа на территории работодателя: Лебедева,1 (остановка Модельная). — Возможно Вы нашли нас по следующим запросам: химик, разработчик, синтетик, лаборант. Если вас заинтересовала вакансия, будем рады отклику на вакансию с сопроводительным письмом. Мы ознакомимся с Вашим резюме и перезвоним Вам

Казанский завод "Европласт" - филиал московского холдинга "Европласт" - является лидером по производству ПЭТ-преформ и полимерных колпачков в России! Предприятию требуется Технолог производства полимерных изделий. Обязанности: — Подготовка, разработка, совершенствование технологической документации по работе термопластавтоматов и контроль за исполнением технологических требований, записанных в документации; — Разработка и контроль работы компрессионных машин по технологическим картам; — контроль качества выпускаемой продукции; — по производственной необходимости командировки к партнерам по подготовке выдувного , укупорочного оборудования; — ежемесячный анализ работы цеха. Требования: — высшее образование; — желателен опыт работы с полимерами; — приветствуется знание английского языка; — готовность к командировкам; — стрессоустойчивость, не конфликтность, коммуникабельность; — Желание работать в крупном холдинге / активно развивающейся компании! Условия: — имеется своя Столовая и дотации на питание; — график работы: пятидневка с 8.00 до 17.00, выходные: суббота, воскресенье; — ежегодная индексация заработной платы; — годовая премия, а также новогодние подарки детям — Оплата по результатам собеседования в зависимости от категории: 3 кат.- 92000 руб. на руки, 2 кат. - 101000 руб. на руки, 1 кат. - 121000 руб. на руки; — имеется вахта по маршруту: ул. Ак. Арбузова - МЕГА - ул. Ю. Фучика - Борисково - ул. В. Кулагина. — находимся по адресу: ул. Владимира Кулагина д.25 к.1 рядом остановка 31 автобуса "Юридическая академия МВД" на ул.Магистральной; — оформление по ТК РФ, оплата отпусков и больничных; — Возможность карьерного роста!

Организация эффективной работы структурных подразделений компании в направлениях проектирования и создания новых линеек светодиодного оборудования, сопровождения производства и охраны труда. Полное ведение жизненного цикла продукта (PLM) от концепции до вывода на рынок. Контроль качества подготовки конструкторской документации. Организация экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов и их интеграция в производство. Контроль формирования архитектуры продуктов с учетом требований рынка и возможностей производства. Обеспечение технологичности, контроля качества и соблюдениям сроков при разработке и изготовлении продукции техническими службами. Организация мероприятий по снижению издержек, повышению эффективности подчиненных служб и оптимизации себестоимости изделий без потери качества Контроль обслуживания текущего парка оборудования, поддержание его в исправном состоянии, согласование выбора и закупки нового производственного оснащения. Организация работ по обязательной сертификации и декларированию выпускаемой продукции. Работа с качеством, анализ рекламаций и организация мероприятий по снижению их количества. Выстраивание бизнес-процессов структурного подразделения, разработка внутренних локальных нормативных актов (ЛНА) и системы обучения сотрудников.

Осуществление строповки грузов различного формата, имеющего массу от 5 до 25 тонн, для их перемещения по площадке. Строповка грузов средней степени сложности, грузов лесной продукции от 3 до 6 м. Подъем, укладку и перемещение грузов до 5 тонн для дальнейшего помещения его станок, подмостки и на другие профессиональные механизмы. Оперативное определение методов строповки и транспортировки грузов в разных условиях в соответствии с существующими правилами безопасности. Использование в работе навыки связывания груза разными узлами в нужных местах и их сращивание.

Обязанности: - Подготовка, организация и обеспечение эффективного производства продукции; - Организация технологической подготовки производства и постановки новой продукции на производство (отработка новых ЛКМ на опытно-промышленном участке); - Разработка технологической документации (рабочих операционных карт, технологических режимов получения ЛКМ, рабочих инструкций, технологических регламентов, отчетов по выпуску и т.д.); - Проведение внутренних аудитов технологических процессов и контроль за соблюдением установленной технологии производства продукции, ритмичного выпуска продукции высокого качества; - Анализ результатов производственной деятельности цеха, причины, вызывающие простои оборудования и снижение качества продукции.; - Участие в разработке и внедрении мероприятий по устранению выявленных недостатков; - Контроль за соблюдением технологической и производственной дисциплины; - Участие в формировании производственного плана, оперативно-производственном планировании и в разработке технологических регламентов; - Участие в обучении производственного персонала требованиям необходимой документации. Требования: - Высшее химическое или химико-технологическое образование; - Опыт работы технологом в химических предприятиях (преимущественно в ЛКМ) от 3 лет; - Знание ЛКМ на органической основе (на полиуретановой, эпоксидной, акриловой, алкидной основе) и водно-дисперсионной основе; - Свободное владение ПК (Word, Excel); - Знание стандартов ISO 9001, ISO 14001, бережливого производства. Приветствуется знания стандарта IATF 16949.; - Знание современного сырья; - Ориентирование в 1С: производство / ERP приветствуется. Условия: — оформление в соответствии с ТК РФ; — испытательный срок 3 мес.; — график работы: 5/2, 7:00-15:35 (с 8:00-16:45 по согласованию с руководителем); — система наставничества; — возможность профессионального и карьерного роста; — ДМС; — доставка до места работы и обратно служебным автобусом по маршруту и расписанию организации (г.Дзержинск/ г.Нижний Новгород); — обеды (частичная компенсация); — СИЗ, спецодежда и медосмотры за счет работодателя; — премия по итогам года; — корпоративные мероприятия; — новогодние подарки детям.

Открываем набор на Ведущего инженера-технолога (1 категории ) по разработке, обеспечению и внедрению технологического оснащения и оборудования процессов изготовления РТИ: Обязанности: — сопровождение производства и работ по планировке цеха, размещению оборудования, организации рабочих мест, их аттестации; — разработка технологических эскизов и карт-заказов на проектирование оснастки, пресс-форм; — ежегодное проведение инвентаризации приспособлений, оснастки и инструмента; — участие в приемке и внедрении вновь изготовленной оснастки и приспособлений; — разработка конструкторско-технологических спецификаций и межцехового планирования; — разработка документации на проектирование, изготовление и внедрение средств технологического оснащения (пресс-форм, технологических приспособлений), нестандартного оборудования и оснастки, инструмента; — составление планов размещения оборудования, технического оснащения и организации рабочих мест, расчет производственных мощностей и загрузку оборудования; — внедрение мер по механизации и автоматизации трудоемких и ручных процессов, снижению материалоемкости выпускаемой продукции. Требования: — Высшее образование техническое (машиностроение, авиастроение, направления полимеры/эластомеры/композиты/материаловедение); — Опыт работы на производстве ( машиностроение, авиастроение, композитные или резинотехнические изделия - будет преимуществом) технологом или конструктором; — Умение применять знания нормативно правовых актов регламентирующих профессиональную деятельность; — Опытный пользователь: пакет Microsoft office, 1С; — Высокий уровень ответственности, внимательность; Условия: — Официальное трудоустройство; — «Белая заработная плата» и категория оговаривается по итогам собеседования; — Режим работы: 5/2 по неделям с 8:00 до 17:00 (по производственному календарю РФ и РТ) — Парковка для сотрудников; — Столовая на территории предприятия; — Локация: Лебедева,1