Найдена 61 вакансия в Ватутинки

Руководит в соответствии с действующим законодательством и уставом производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества предприятия, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности. Организует работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, производственных единиц, направляет их деятельность на развитие и совершенствование предприятия. Обеспечивает выполнение предприятием всех обязательств государственными внебюджетными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов). Принимает меры по обеспечению предприятия квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства по охране окружающей среды. Решает вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности предприятия, в пределах предоставленных ему законодательством прав, поручать ведение отдельных направлений деятельности другим должностным лицам: директорам департаментов и т.д. Обеспечивает соблюдение законности в деятельности предприятия и осуществлении его хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования, укрепления договорной и финансовой дисциплины. Защищает имущественные интересы предприятия в суде, арбитраже, органах государственной власти и управления.

Вакансия компании: ООО "РСК" В динамично развивающуюся компанию ООО "РСК", осуществляющую полный комплекс услуг в области строительства, включая в себя высококачественное выполнение отделочных работ требуется инженер, который будет помощником для директора компании, помогая сэкономить время и внимание руководителя, решая бизнес-задачи. Условия: График работы 5/2, Официальное трудоустройство. Достойный уровень заработной платы от 100 000 рублей. Работа в офисе и выезды на объекты. Современное рабочее место и оборудование. Дружный коллектив Требования: Предпочтительно высшее техническое образование (инженер-механик и др.), также рассматриваем и готовы взять в команду кандидата со средним профессиональным образованием. Продвинутый пользователь ПК, AutoCAD Excel, Ms Office. Знание технологий строительного производства. Знание правил оформления и ведения нормативно-технической документации в области общестроительных работ. Навыки коммуникации и командной работы. Обязанности: Подготовка и ведение исполнительной документации. Взаимодействие с другими подразделениями предприятия Формирование заявок на поставку материалов и оборудования. Подготовка технических решений по дополнительным работам. Организация и контроль производственно-технологического процесса. Контроль обеспечения рабочей документацией объектов строительства. Согласование изменений в ПСД. Ведение деловой переписки с Заказчиком, субподрядными организациями. Участие в внедрении новых технологий и оборудования. Контроль соблюдения технологического процесса и его оптимизация. Сверка объемов работ, выполненных субподрядчиками, ведение накопительной документации. Подсчет объемов работ. Составление отчетной документации. Анализ проектно-сметной документации. Отчётность перед руководством

Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товаров, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых товаров.2.2. Обеспечивает соблюдение режимов хранения..2.3 Осуществляет мероприятия по предупреждению брака и повышению качества продукции и выполняемых работ2.4 Обеспечивает комплектацию партий товаров и подготовке к продаже2.5 Обеспечивает сохранность и рациональное использование материальных ценностей2.6 Обеспечивает повышение производительности труда, снижение трудоемкости на основании рациональной загрузки оборудования и использования его технических возможностей при правильной эксплуатации2.7 Осуществляет контроль ежедневного оперативного учета производственной продукции2.8 Осуществляет контроль над учетом остатков сырья, вспомогательных материалов и ингредиентов и оформлением данных в журналах движения сырья и материалов2.9 Ежедневно предоставляет отчет по эффективности работы склада, начальнику производства и директору по производству. 2.10 Участвует в проведении инвентаризации в складе

Отслеживание возможностей по снижению издержек в сфере своей деятельности. Участие в переговорах с партнерами и контрагентами по вопросам эксплуатации техники. Установление и поддержание взаимоотношений с зарубежными поставщиками оборудования. Отслеживание рыночных изменений, которые могут повлиять на техническую сторону деятельности фирмы. Мониторинг ситуации с нахождением альтернативных поставщиков соответствующей техники. Отслеживание корректности работы с технической документацией. Мониторинг ситуации по поддержанию норм технологической безопасности.

Разработка и реализация процессов тестирования с нуля в среде 1С. Выполнение тестов вручную и поддержка сценариев автоматизированного тестирования. Внедрение инструментов тестирования прикладных решений на платформе 1С: Предприятие Анализ требований и создание тестовой документации, включая планы, сценарии и чек-листы. Организация и проведение тестирования программного обеспечения на платформе 1С, включая функциональное, интеграционное и регрессионное тестирование. Взаимодействие с разработчиками для выявления и устранения дефектов, а также участие в процессе разработки и внедрения новых функциональных возможностей. Моделирование бизнес-процессов в конфигурациях 1С и связанном программном обеспечении. Подготовка отчетности по результатам тестирования и анализ полученных данных. Совместная работа с аналитиками и разработчиками по устранению выявленных ошибок или конфликтов в реализации технических заданий. Подготовка инструкций пользователя и описаний к релизам системы.

Разрабатывать и реализовывать технологическую стратегию Компании; Контролировать и управлять работой команды инженеров и технических специалистов; Организовывать и контролировать процессы проектирования, разработки и внедрения технических решений; Планировать и контролировать бюджет на технические нужды; оценивать технические и операционные риски, разрабатывать и внедрять меры по их минимизации; Обеспечивать соответствие технических решений отраслевым стандартам, нормативам и законодательным требованиям; Участвовать в разработке и внедрении стандартов качества, технических регламентов и внутренних инструкций; Подготавливать отчёты для высшего руководства о состоянии технической части бизнеса, достигнутых результатах и планах развития.

Вдохновляй сладким будущим вместе с нами! Любите создавать не просто десерты, а настоящие произведения кондитерского искусства? Хотите влиять на вкусы и стандарты целого производства? Тогда эта вакансия для вас! Оплата труда Достойная заработная плата, выплата 2 раза в месяц. Размер дохода обсуждается индивидуально по итогам собеседования и зависит от вашего опыта и профессиональных навыков. График и условия работы — Официальное трудоустройство — Полная занятость — График 5/2, рабочий день с 8:00 до 17:00 — Работа на территории современного кондитерского производства Ваши задачи: 1. Ежедневный контроль качества и безопасности выпускаемой продукции на всех этапах производства: от сырья и полуфабрикатов до готового продукта, контроль органолептических показателей и соответствия установленным стандартам качества. 2. Контроль соблюдения технологических процессов, рецептур и технологических карт, включая температурные режимы, время приготовления, нормы закладки, вес, выход и другие установленные параметры продукции. 3. Участие в проработках новой продукции совместно с технологами-разработчиками: оценка возможности производства продукта в промышленных условиях, подбор и корректировка технологических режимов и последовательности процессов. 4. Организация и сопровождение запуска новой продукции в производство: проведение производственных проработок, контроль первых выработок, масштабирование технологии, обучение сотрудников и вывод продукта на стабильные показатели качества. 5. Взаимодействие с технологами-разработчиками по результатам проработок и запусков: выявление технологических рисков и сложностей при масштабировании, внесение предложений по корректировке рецептур, технологии и производственных процессов. 6. Контроль соблюдения требований ХАССП и пищевой безопасности на производстве: контроль критических контрольных точек, санитарных требований, температурных режимов, условий хранения и предотвращения перекрёстного загрязнения. 7. Выявление и анализ причин отклонений качества, брака и технологических несоответствий, разработка корректирующих мероприятий совместно с производством и контроль их выполнения. 8. Работа с рекламациями и возвратами по качеству продукции: участие в расследовании причин, анализ производственных процессов и принятие мер для предотвращения повторных несоответствий. 9. Участие в ведении и актуализации системы качества и технологической документации: ХАССП, технологических карт и инструкций, стандартов качества, контрольных параметров и другой производственной документации — Опыт работы технологом на пищевом или кондитерском производстве от 1 года — Профильное образование (технология пищевого производства, кондитерское дело) — Знание современных технологий и стандартов пищевой промышленности — Умение работать с технологической документацией — Ответственность, внимательность к деталям, инициативность — Готовность к обучению и развитию — Наличие медицинской книжки или готовность её оформить; — Мы предлагаем: — Официальное оформление и полный соцпакет — Премии по результатам работы — Дружный коллектив и поддержка наставника О компании Мы — современное кондитерское производство, где ценят профессионализм, творческий подход и стремление к совершенству. У нас вы сможете реализовать свои идеи, расти вместе с компанией и создавать сладкое настроение для тысяч людей каждый день! Мы создаём свою продукцию под брендом Yozh.

Компания "Альтерпласт" основана в 2001 году и на сегодняшний день является одним из самых крупных и надежных производителей комплектующих для инженерных систем водоснабжения, отопления и канализации. Компания продолжает динамично расти и развиваться - каждый год открываются новые представительства, а дилерская сеть охватывает все регионы РФ, предлагая более 20 известных торговых марок продукции. Обязанности: — оптимизация и усовершенствование всей технической документации (паспорта, руководства, описания, памятки); — консультация сотрудников отдела продаж по продукции; — ведение базы данных по претензиям; — проведение испытаний новых продуктов и составление отчетов; — конкурентный анализ продукции; — мониторинг ГОСТов, норм и правил в области отопления и водоснабжения; — проведение выходного и входного контроля качества производимой продукции; — помощь в разработке, расширении и оптимизации линейки оборудования. Требования: — высшее техническое образование; — знание способов проверки, приемки и тестирования продуктов инженерной сантехники, отопления и водоснабжения; — опыт работы в технических отделах компаний, работающих в области инженерной сантехники, отопления и водоснабжения. Условия: — уровень дохода - по итогам интервью; — офис в 10 минутах от м. Алексеевская и станции Маленковская / Москва-3; — график работы 5/2, (сб-вс и все праздники - выходные); — оформление по ТК (выплата заработной платы два раза в месяц, оплачиваемый отпуск 28 календарных дней); — корпоративные праздники и подарки для сотрудников, подарки детям сотрудников к Новому году, материальную помощь в особых случаях; — возможность вертикального и горизонтального развития в Компании.

Планирование бюджета на обслуживание вагонов и танк-контейнеров; Взаимодействие с заводами-изготовителями по вопросам изготовления, модернизации и обслуживания танк-контейнеров в эксплуатации; Взаимодействие с надзорными органами по вопросам эксплуатации вагонов и танк-контейнеров; Взаимодействие с ремонтными предприятиями по вопросам ценообразования и качества оказываемых услуг; Согласование платежей, выставленных к оплате за ремонт вагонов и танк-контейнеров; Исполнение обязанностей временно отсутствующих работников из числа руководства

Определяет техническую политику и направления технологического развития предприятия в условиях рыночной экономики, уровень специализации производства на перспективу. Обеспечивает необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращения издержек (материальных, финансовых и трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, работ или услуг, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность. Руководит разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства. Организует разработку и реализацию планов внедрения новой техники, проведения организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ. Обеспечивает эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования. Организует работу по совершенствованию техники, по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости и норм расхода материалов на содержание оборудования в технически исправном состоянии. Организует проведение испытаний новой техники и технологии, а также работу в области научно-технической информации.

организовывать техническую подготовку производства, планировать и контролировать ремонтно-строительные работы, обеспечивать наличие и рациональное использование материалов и запчастей, контролировать эксплуатацию зданий и оборудования (электроснабжение, водоснабжение, отопление), принимать новые и отремонтированные объекты, разрабатывать инструкции по безопасности, информировать руководство о проблемах.

организация и контроль работы официантов и барменов; профессиональное обслуживание гостей в соответствии со стандартами; соблюдение финансовой и кассовой дисциплин; проведение инвентаризации; снятие остатков; заказ алкогольных/безалкогольных напитков, расходных материалов со склада; обучение персонала; содержание рабочей зоны в чистоте.

Проведение технического обслуживания и ремонта устройств КИПиА (преобразователи давления, температуры, контроллеры, частотные преобразователи, регулирующие клапана и проч.); Определение и устранение неисправностей автоматики безопасности и регулирования; Проведение ремонтных, профилактических и монтажных работ в щитах управления оборудованием (компрессорные установки, системы вентиляции и кондиционирования воздуха, повысительные насосные станции и т.п.); Проведение монтажных и демонтажных работ.

Компания ООО "ИНКЕЙС КОРП" успешно внедряет и сопровождает системы электронного документооборота (далее - СЭД) на базе платформы DocsVision и СДУ Приоритет. Отдельное направление нашей деятельности — собственные инновационные разработки с применением искусственного интеллекта. Сейчас мы в команду ищем QA инженера. Обязанности: — Тестирование полного цикла программных продуктов компании (функциональное, регрессионное, приёмочное, smoke/sanity) — Ручное тестирование СЭД Docsvision в соответствии с Программой и методикой испытаний (ПМИ) — Разработка и ведение тестовой документации: - тест-планы - тест-кейсы / сценарии тестирования - чек-листы - баг-репорты (отчёты о дефектах) - отчёты (протоколы) о результатах - тестирования — Программа и методика испытаний (ПМИ) / приёмо-сдаточных испытаний (ПСИ) — для проектов с гос. заказчиками — Проверка соответствия реализованного функционала требованиям ТЗ — Локализация, воспроизведение и документирование дефектов, взаимодействие с разработчиками до их исправления — Участие в приёмо-сдаточных испытаниях совместно с заказчиком — Поддержание в актуальном состоянии тестовой документации и базы знаний по тестируемым продуктам Требования: — Опыт работы в QA от 1 – 3 лет — Понимание жизненного цикла разработки ПО (SDLC) и основных видов/уровней тестирования — Опыт самостоятельного составления тест-планов, тест-кейсов, чек-листов — Опыт работы с баг-трекерами (Jira, Yandex Tracker и т.п.) — Базовое знание SQL (проверка данных в БД) — Понимание клиент-серверной архитектуры, основ работы с HTTP/API — Желателен опыт тестирования СЭД/ECM-систем (Docsvision, Directum и др.) — Плюсом будет опыт работы с документацией по ГОСТ (ПМИ, ПСИ, протоколы испытаний) — компания реализует проекты для гос. сектора — Умение читать и работать с технической документацией и ТЗ Условия: — Официальное трудоустройство — Формат работы — удалённо — График — 5/2, с 09:00 до 18:00 — Возможны редкие выходы в выходной день — в связи с необходимостью тестирования на промышленных контурах заказчика — Работа над проектами для крупных коммерческих и государственных заказчиков Личностные качества: — Внимательность к деталям, усидчивость — Ответственность и самостоятельность в работе — Аналитическое мышление — Коммуникабельность (взаимодействие с разработчиками, аналитиками, заказчиком) — Стрессоустойчивость, особенно на этапе приёмо-сдаточных испытаний — Готовность обучаться новым продуктам и предметным областям. Мы в поиске инициативного специалиста, готового к активному командному взаимодействию, генерации нестандартных идей и смелым техническим решениям. Ждем ваши резюме и отклики! Будем рады рассмотреть кандидатов с релевантным опытом.

место работы ЗЕЛЕНОГРАД ! Уважаемые соискатели! Убедительная просьба: обращайте внимание на место нахождение компании. Обязанности: — Техническое руководство и эксплуатация. Обеспечивает бесперебойную и грамотную работу всего технического процесса: контролирует эксплуатацию оборудования, организует текущие ремонты и планово-предупредительные ремонты, участвует в модернизации линий. Разрабатывает технические задания на проектирование и изготовление нового оборудования, формулирует требования к монтажным и пусконаладочным работам. — Контроль технологических процессов. Следит, чтобы на всех этапах — от приёмки сырья до выпуска готовой продукции — соблюдались утверждённые технологические карты и регламенты. Анализирует причины отклонений и брака, ищет пути совершенствования процессов. — Контроль всей технологической цепочки от источника до готовой бутылки. Это включает забор воды, транспортировку, хранение в резервуарах, водоподготовку (фильтрация, смягчение, обезжелезивание, обеззараживание), насыщение газом (для газированной воды), розлив, укупорку, этикетирование и упаковку. — Управление водоподготовкой и качеством воды. Подбор и контроль работы фильтров, систем обратного осмоса, УФ?обеззараживания, озонирования. Контроль показателей (мутность, железо, перманганатная окисляемость, микробиология) на всех стадиях. — Обеспечение стабильности параметров розлива. Контроль давления, температуры, уровня налива, герметичности укупорки, точности дозирования CO?. Для газированной воды критически важно поддерживать стабильное содержание газа и не допускать потерь при розливе. — Организует контроль качества на всех стадиях: от входного контроля сырья до лабораторных проверок готовой продукции. Участвует во внедрении систем управления качеством. — Организация ППР и аварийных ремонтов. Планирование остановок линии под техобслуживание, контроль состояния уплотнений, клапанов, датчиков, расходомеров, манометров. Учёт наработки оборудования и предиктивное обслуживание. — Модернизация и повышение эффективности. Внедрение более экономичных технологий водоподготовки, снижение потерь воды и CO?, уменьшение количества брака, оптимизация энергопотребления, автоматизация контроля параметров. — Внедрение инноваций. Ищет и внедряет новые технологии, современное оборудование, методы механизации и автоматизации. Оптимизирует затраты на техническое обслуживание компании. — Управление персоналом и процессами. Координация механиков, электриков, наладчиков, операторов. Постановка задач и контроль исполнения. Организует обучение сотрудников, проводит аттестации. Контроль состояния трудовой и производственной дисциплины. — Охрана труда, техника безопасности, производственная санитария и пожарная безопасность. Контролирует соблюдение норм и правил на производстве, разрабатывает и реализует мероприятия по снижению рисков, проводит инструктажи. — Работа с документацией. Готовит и актуализирует техническую документацию: чертежи, спецификации, технические условия, технологические карты. — Взаимодействие с внешними организациями. Заключает договоры с подрядчиками и поставщиками оборудования, а также с контролирующими органами ( Госгортехнадзора, природоохранными, санитарными, техническими надзорами и других органов) Требования: — Высшее техническое или технологическое образование. — Стаж работы на руководящих или инженерно?технических должностях на производстве не менее 5 лет (предпочтение пищевое производство). — Технология пищевых производств по профилю компании (розлив питьевой воды) — понимание всей цепочки от сырья до упаковки. — Оборудование и инженерные системы: принципы работы, техобслуживание, ремонт, модернизация; знание характеристик и подбора оборудования под производственные задачи. — Работа с технической документацией: чтение и составление чертежей, спецификаций, технологических карт, паспортов оборудования, регламентов и инструкций. — Планирование и контроль ремонтов: ППР (планово?предупредительные ремонты), управление заявками, контроль сроков и качества подрядчиков. — Автоматизация и цифровизация: опыт с ERP/MES?системами, системами диспетчеризации, SCADA; понимание принципов работы датчиков, АСУ ТП. — Управление проектами: навыки постановки задач, контроля сроков, бюджета и рисков при модернизации и реконструкции. — Лидерство и управление командой: умение ставить задачи, контролировать исполнение, мотивировать и развивать персонал технических служб., — Аналитическое мышление: способность выявлять узкие места, анализировать причины брака и простоев, предлагать решения. — Коммуникация: взаимодействие с технологами, службой качества, подрядчиками, поставщиками, контролирующими органами. — Аттестации и допуски: по промышленной безопасности (Ростехнадзор), по электробезопасности (обычно не ниже IV–V группы), по работе с опасными объектами. Условия: — место работы г. Зеленоград; — 5-дневная неделя с 8 часовым рабочим днём. — официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно Трудовому законодательству РФ; — окончательный размер заработной платы обсуждается с успешным кандидатом; — обучение в учебных центрах за счёт компании; — первичный/периодический медицинский осмотр за счёт компании; — парковка на территории компании (бесплатная); — бесплатные обеды; — заработная плата выплачивается 2 раза в месяц строго в установленные сроки; — гибкое отношение к сотрудникам; — работа в дружном коллективе; — бесплатное обеспечение и своевременная выдача спецодежды.

Обязанности — Проведение функционального и регрессионного тестирования; — Разработка и актуализация тестовой документации: написание тест?кейсов, acceptance?тестов, сценариев и тест?планов для ручного и автоматизированного тестирования; — Взаимодействие с разработчиками и командой поддержки; — Анализ и воспроизведение инцидентов, передача задач на устранение ошибок. Требования — Высшее техническое образование; — Опыт работы тестировщиком от 3 лет — обязателен; — Глубокие теоретические знания процессов тестирования и жизненного цикла ПО; — Умение чётко формулировать задачи и описывать дефекты — письменно и устно; — Опыт работы с системами баг?трекинга и тест?менеджмента (Jira, TestRail или аналогами); — Будет плюсом опыт работы в fintech. Условия — Конкурентная заработная плата (обсуждается после прохождения собеседования); — График 5/2 c 09:00 до 18:00 или 10.00 до 19.00; — Удаленный формат работы; — Выдаем мощные рабочие ноутбуки; — 100% компенсация больничных листов; — Корпоративная скидка на изучение английского языка в Skyeng.

Разработка и подготовка к выпуску информационно-аналитических материалов по вопросам производственной деятельности; Ведение плановой и отчетно-статистической документации; Обеспечение работы оперативных совещаний, проводимых заместителем генерального директора техническим директором.

Мы — транспортная компания, специализирующаяся на аренде автомобилей под такси. Основной бизнес компании развит в России: Москва и регионы (Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Краснодар), где в управлении находится более 2000 автомобилей. Сейчас мы развиваем направление в Абиджане (Кот-д’Ивуар). Локальный парк — 395 автомобилей марок Suzuki Dzire и Changan Alsvin. Мы активно растём и ищем новых коллег с релокацией , которые помогут усиливать сервис, развивать парк и выстраивать эффективные процессы в регионе. Обязанности: — Руководство станцией технического обслуживания (слесарный и кузовной цех) — Управление штатом 15 сотрудников (автомеханики, кузовщики, мастер-приёмщик, администратор) — Контроль работы 2 подъёмников / 5 постов — Планирование и контроль сроков ремонта — Бюджетирование техцентра и контроль исполнения бюджета — Планирование и закупка запчастей и смазочных материалов — Решение вопросов технической оснащённости сервиса — Решение хозяйственных вопросов — Внедрение и контроль процессов СТО — Подбор и адаптация линейного персонала Требования: — Опыт работы на аналогичной должности от 2–3 лет — Уверенное знание Google Таблиц и пакета офисных программ — Навыки работы в режиме многозадачности — Сильный самоменеджмент — Активность, доброжелательность, стрессоустойчивость — Опыт открытия СТО — будет преимуществом — Знание французского языка — большое преимущество Условия: — Перелёт/жильё оплачивается — Помогаем с ВНЖ / Визой — Место работы город: Абиджан — Часовой пояс: +3 часа к московскому времени — Формат: работа на месте (релокация) —Если вы прочитали требования и условия до конца, прошу вас в сопроводительном письме поставить "+"

Выполнение строповки (обвязки) грузов или специальных вспомогательных приспособлений для производства погрузочно-разгрузочных работ совместно с грузоподъёмным механизмом; Строповка и увязка простых изделий, деталей, лесных (длиной до 3 м) и других аналогичных грузов массой свыше 5 до 25 т для их подъема, перемещения и укладки; Строповка и увязка грузов средней сложности, лесных грузов (длиной свыше 3 до 6 м), изделий, деталей и узлов с установкой их на станок, подмостей и других монтажных приспособлений и механизмов, а также других аналогичных грузов массой до 5 т для их подъема, перемещения и укладки; Выбор способов для быстрой и безопасной строповки и перемещения грузов в различных условиях; Сращивание и связывание стропов разными узлами; Складирование товара, работа на складах.

Менеджер отдела страхования (отдел пролонгации) Если вы умеете находить подход к людям, разбираетесь в автостраховании и хотите работать в команде официального дилера Haval — эта вакансия для вас! Обязанности: — совершение звонков клиентам автосалона с предложением продлить полисы КАСКО и ОСАГО — консультирование клиентов по вопросам страхования, подбор оптимального варианта по ведущим страховым компаниям — расчет полисов, заключение договоров, оформление страховых продуктов — ведение документооборота — выполнение установленных KPI — работа в специализированных программах автосалона Требования: — высшее образование — опыт работы в автостраховании от 1 года — владение техникой продаж, в том числе по телефону — умение вести переговоры и работать с возражениями — ответственность, внимательность, клиентоориентированность, желание развиваться Условия и преимущества: — работа в стабильной компании — официальном дилере Haval — оформление по ТК РФ с первого дня — график работы: 5/2, полный рабочий день — конкурентная заработная плата: от 100 000 руб. + процент за перевыполнение плана, до вычета налогов — современное рабочее место и дружная команда О компании входит в ГК "Автопассаж", "Автопассаж Премиум". Официальный дилер Haval, который ценит профессионализм, инициативу и стремление к развитию. У нас вы найдете поддержку, обучение и возможности для карьерного роста.

Вакансия компании: АО "Г/К "СЕВАСТОПОЛЬ" Мы предлагаем: Зарплата до 77 082 рублей. График 2/2 с 8: 00 до 20: 00 Выплаты два раза в месяц. Официальное трудоустройство. Чем предстоит заниматься: Распределять рабочие задания между горничными; Осуществлять проверку чистоты номеров; Корректировать работу горничных, проводить обучение на рабочем месте; Взаимодействовать с технической службой при обнаружении неисправностей в гостевых зонах и контролировать их устранение; Вежливо и профессионально обрабатывать все запросы сотрудников и гостей, следить за успешным решением всех возникающих проблем. Мы ожидаем от кандидата: Аналогичный опыт работы от 1 года; Опыт работы горничной приветствуется; Навыки работы на компьютере (Программа - Опера); Доброжелательность по отношению к персоналу и гостям отеля, коммуникабельность, ответственность

Выполнение строповки (обвязки) грузов или специальных вспомогательных приспособлений для производства погрузочно-разгрузочных работ совместно с грузоподъёмным механизмом; Строповка и увязка простых изделий, деталей, лесных (длиной до 3 м) и других аналогичных грузов массой свыше 5 до 25 т для их подъема, перемещения и укладки; Строповка и увязка грузов средней сложности, лесных грузов (длиной свыше 3 до 6 м), изделий, деталей и узлов с установкой их на станок, подмостей и других монтажных приспособлений и механизмов, а также других аналогичных грузов массой до 5 т для их подъема, перемещения и укладки; Выбор способов для быстрой и безопасной строповки и перемещения грузов в различных условиях; Сращивание и связывание стропов разными узлами; Складирование товара, работа на складах.

В команду автосервиса Fit Service требуется специалист по страхованию. Место работы - м. Братиславская, ул, Верхние поля, д. 2 Обязанности: консультировать клиентов автосервиса по страховым продуктам; оформлять КАСКО, ОСАГО, продленную гарантию, карты помощи на дорогах; работать с действующей клиентской базой и входящим потоком; поддерживать связь с клиентами по телефону; продавать страховые продукты преимущественно по телефону; предлагать дополнительные страховые решения под потребности клиента: страхование имущества, ипотечное страхование, другие виды добровольного страхования; совершать допродажи и кросс-продажи без агрессивного навязывания; обзванивать клиентов сервиса, которые ранее были на консультации или диагностике, приглашать их на обслуживание и помогать возвращаться в сервис (до 10 звонков в день). Требования: опыт работы в страховании; знание страховых продуктов (автострахование, по возможности - ипотечное страхование, ИФЛ) и навыки общения с клиентами; грамотная речь и доброжелательность; умение выявлять потребности клиента и предлагать подходящие решения; умение и желание продавать и зарабатывать больше; навык телефонного общения и продаж по телефону; знание техники продаж и работы с возражениями; умение работать с базой клиентов, а не только с входящим потоком; умение сохранять клиента на долгие годы; умение пользоваться компьютером и оргтехникой; самостоятельность в выполнении плана, без "пинков" со стороны руководства; умение работать с в2в различных страховых компаний будет преимуществом. Идеальным кандидатом для нас будет кандидат с опытом работы страховым агентом, в офисе страховой компании или страховым специалистом в автосалоне, в том числе в отделе пролонгации. Условия: работа в автосервисе с постоянным входящим потоком клиентов; действующая база клиентов; заработная плата: оклад + бонусы; график 5/2, гибридный график обсуждается; место работы - район метро Братиславская.

Обязанности: — Выполнение погрузочно-разгрузочных работ с использованием погрузочно-разгрузочной техники для перемещения товара в производственном цехе Требования: — Среднее профессиональное образование; — Опыт работы от 1 года; — Наличие удостоверения стропальщика; — Организованность и дисциплинированность в работе. Условия: — Полная занятость; — Официальное оформление и заработная плата (соблюдение ТК РФ); — Сменный график работы 5/2 ( I - смена с 07:00 - 15:40; II - смена с 15:10-23:40; III - смена с 23:40 - 07:00); — Предусмотрено обучение на рабочем месте; — Возможность карьерного роста; — Бесплатное предоставление спецодежды и СИЗ; — Возможность переработки и работы в выходной день (оплата в соответствии ТК РФ); — Расширенный полис ДМС со стоматологией; — Материальная помощь к отпуску; — Работа на динамично развивающемся производственном предприятии; — Офис организации находится в шаговой доступности от станции метро Нижегородская.

Компания «эВ групп» —Более 20 лет является крупнейшим поставщиком современных энергоэффективных решений в области электроэнергетики, ведущим интегратором государственных проектов и строительства объектов федерального значения по всей России. Миссия компании заключается в комплексном подходе к решению задач в области энергетики от проектирования до сервисного обслуживания, интеграции энергетических, инженерных и информационных подсистем в целостное решение. Крупнейшие заказчики - Россети, Интер РАО ЕАС, ОборонЭнерго, ТЭК СПБ, Водоканал СПБ Наши комфортные условия: — оформление согласно ТК РФ с первого дня; — «белая» заработная плата, выплачивается без задержек 2 раза в месяц; — график работы : 60/30, с 08.00 до 18.00; — выплата суточных на питание; — проживание в общежитии модульного типа; — оплачиваемый проезд до места работы и обратно; — материальная поддержка сотрудников при различных жизненных ситуациях; — подарки сотрудникам и их детям. — работа с масштабными значимыми проектами; — лояльное руководство и коллеги профессионалы. Обязанности: — производить строповку и обвязку различных типов грузов массой свыше 25 тонн для их подъёма, перемещения и укладки; — выполнять строповку и увязку грузов длиной свыше 6 м, особо ответственных составных частей и сборочных единиц машины, станков, аппаратов и оборудования при их стапельной и секционной сборке и разборке; — производить строповку и обвязку машин, аппаратов, конструкций сборных элементов зданий и сооружений и аналогичных сложных грузов массой от 5 до 50 тонн для их подъёма, перемещения, укладки и установки; — разрабатывать схемы строповки с учётом конструктивных особенностей объектов, рассчитывать оптимальные точки крепления для равномерного распределения нагрузки на грузозахватные приспособления; — руководить процессом перемещения тяжёлого промышленного оборудования, контролировать траекторию движения, координировать действия крановщика; — оценивать степень износа грузозахватных приспособлений, подбирать специальные защитные элементы для предохранения грузов от повреждений; — применять балансирные системы при строповке длинномерных грузов для обеспечения их равновесия; — следить за последовательностью сборки при монтаже строительных конструкций, обеспечивать правильное позиционирование элементов, контролировать надёжность временного крепления; — оформлять документацию по выполненным монтажным операциям. Требования: — конструкции приспособлений, которые применяются при подъёме и перемещении грузов для предохранения их от прогиба и порчи; — правила подъёма, перемещения, установки и укрупнительной сборки особо ответственных составных частей и сборочных единиц машин, станков, оборудования; — требования к точности сборки и монтажа сложных и особо ответственных составных частей машин, аппаратов и конструкций; — маркировку и типы грузов средней сложности, сложных и особо ответственных массой до 50 тонн, перемещаемых кранами; — паспорт грузозахватных устройств, изготовленных сторонними организациями; — методы и сроки испытания стропов; — организацию и правила производства погрузочно-разгрузочных, монтажных и сборочных работ в зоне действия крана, технические условия обеспечения сохранности транспортных средств при погрузке и выгрузке грузов; — Типовую инструкцию для стропальщиков по безопасному производству работ грузоподъёмными машинами (РД 10-107-96), утверждённую постановлением Госгортехнадзора России от 08.02.1996 г. №03; — «Правила устройства и безопасной эксплуатации грузоподъёмных кранов», утверждённые постановлением Госгортехнадзора России от 31.12.1999 г. №98.

Вакансия компании: ООО "ПКФ МАКОН" В ООО "ПКФ МАКОН" открыта вакансия стропальщика. Мы производитель труб и фасонных частей из высокопрочного чугуна. Мы успешно работаем с 1993 года и продолжаем развиваться. Приглашаем влиться в нашу дружную команду. Обязанности: Погрузка и разгрузка автотранспорта с помощью крана и погрузчика. Требования: Желание работать Исполнительность Условия: - Работа на складе в г. Люберцы, д. Машково, Машковский проезд. - Оформление согласно ТК РФ. - Стабильные выплаты заработной платы два раза в месяц. - Полный рабочий день с 8 до 17 с перерывом на обед. - Выходные суббота/воскресенье.

Выполнение работ по обвязке и зацепке металлических заготовок массой до 25 кг. при помощи строп для их подъема, перемещения и укладки. Работа в цеху на производстве лифтового оборудования.

ЕГЭhub - одна из ведущих площадок в сфере онлайн-подготовки к экзаменам. С 2019 года мы помогли более 30 000 ученикам со средним баллом 87+ поступить в топовые вузы страны. А каждый наш куратор сам сдал ЕГЭ на 80+ баллов. Обязанности: — Ведение группы учеников — Общение с учениками — Проверка домашних работ — Принятие оплаты следующего месяца — Ведение небольшой отчётности (гугл таблицы) Важно: Срок сдачи ЕГЭ - не ранее 2020 года Условия: — Удалённая работа — Занятость 3-4 ч в день — Сдельная оплата труда — Возможность ведения нескольких групп — Возможность карьерного роста и работы в других отделах нашей школы

Уборка закрепленной территории (номерной фонд гостиницы) с соблюдением технологии и стандартов работы (поводится обучение); Смена белья в соответствии с утвержденными нормами и стандартами; Своевременное пополнение комплектности оснащения номеров (полотенца, халаты, умывальные принадлежности); Проверка номеров на предмет повреждений и недостатков; Контроль сохранности мебели и аксессуаров в номерах; Выполнение поручений супервайзера.

организация и контроль работы персонала на банкетах; профессиональное обслуживание гостей в соответствии со стандартами; соблюдение финансовой и кассовой дисциплин; обучение персонала; содержание рабочей зоны в чистоте.

Обобщение суточных отчетов и предоставление заказчику консолидированной информации о проделанной и планируемой работе на месторождении Информирование заказчика о случаях возникновения инцидента, аварийной ситуации на объекте бурения скважин Информирование заказчика о возможном запрещении работ с обоснованием причин Сбор и предоставление заказчику отчетов по окончании бурения скважин на месторождениях Информирование заказчика о допущенных нарушениях технологии ведения работ, нарушениях промышленной безопасности и экологии

Мерчендайзер на проект Opticell (элементы питания) c оформлением на Агентство . Ключевые обязанности: — Осуществлять посещение торговых точек в соответствии с маршрутным листом (10-12 торговых точек в день,только федеральные сети) — Обеспечивать выкладку товара в магазинах согласно стандартам компании и планограммы в сети; — Оформление промо и своевременный запуск промо акций — Размещение POSM материалов в торговых точках — Установка дополнительных мест продаж согласно контрактным условиям — Ведение отчетности во внутренней программе — Работа с ООS и формирование заказа внутри магазина (80% магазинов-автозаказ) Мы ожидаем от кандидата: — Наличие опыта от полугода на аналогичной позиции как преимущество — Наличие актуальной мед. книжки или готовность ее оформить в короткие сроки — Мобильное устройство на системе Android (для работы во внутренней программе) Условия работы : — График работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (только по рабочим дням, суббота-воскресенье выходные дни и праздники) — Готовность к разъездной работе — Территория ответственности ЮАО( Варшавское ш, Севастопольский пр, Профсоюзная ул.) — Официальное оформление по ТК РФ на Агентстве — Белая заработная плата от 77 000 рублей на руки, своевременная выплата 2 раза в месяц на карту — Дополнительные компенсации: - компенсация оплаты проезда 8 000 рублей в месяц - ежемесячный бонус в зависимости от выполнения KPI - возможность подработки в выходные дни за дополнительное вознаграждение. Если прочитав требования к вакансии ты считаешь свою кандидатуру подходящей- мы ждем твое резюме!

Мы Федеральный партнёр по аутсорсингу линейного персонала для ведущих отелей и объектов индустрии гостеприимства. Мы обеспечиваем премиальные отели Москвы высококвалифицированными горничными, поварами, официантами и хаусменами. Сейчас мы ищем сильного лидера -Руководителя направления HoReCa / Менеджера объектов, который полностью возглавит операционный контур в Москве, станет ключевым связующим звеном с клиентами и обеспечит развитие партнерской сети. Ключевые задачи — Развитие и продажи (текущие и новые объекты): планомерное развитие действующих объектов, наращивание доли нашего присутствия на них, а также активный поиск, привлечение и продажи в новые отели Москвы. Наличие собственной базы контактов в отельной сфере будет вашим преимуществом. — Операционное управление заявками: прием суточных и недельных заявок от отелей-партнеров на вывод линейного персонала, оперативное закрытие потребностей. — Плотная совместная работа с рекрутингом, формирование точных точечных и массовых заявок на подбор, сопровождение найма и контроль закрытия вакансий. — Контроль и управление персоналом: координация выходов сотрудников на смены, контроль соблюдения стандартов премиального сервиса, трудовой дисциплины и внешнего вида. — Организация мягкого ввода линейного персонала (горничных, стюардов, хаусменов) в рабочие процессы отелей, выстраивание системы адаптации, контроля качества работы и соблюдения премиальных стандартов сервиса. — Операционный учёт: своевременная подготовка табелей и отчётов по объектам, ведение учёта отработанного времени для финансового департамента. Наши ожидания — Опыт работы: от 1 до 3 лет в сфере HoReCa, сервисе гостеприимства или аутсорсинге персонала (менеджер объекта, управляющий, администратор). — Навыки B2B-переговоров: понимание специфики гостиничного бизнеса, умение выстраивать долгосрочные партнерские отношения. — Экспертиза в работе с персоналом: умение эффективно взаимодействовать как с топ-менеджментом отелей, так и с линейными сотрудниками (включая кандидатов из СНГ, понимание основ миграционного учета). — Личные качества: лидерский потенциал, высокий уровень самоорганизации, системность, умение работать в многозадачном режиме. — Мобильность: готовность к разъездному характеру работы по ключевым отелям-партнёрам в Москве. Условия работы — Доход: стабильный оклад + весомая премиальная часть (за выполнение планов вывода персонала, удержание клиентов и привлечение новых объектов). — Формат работы: разъездная работа по премиальным отелям Москвы, ненормированный рабочий график. — Перспективы: возможность возглавить всё направление HoReCa столичного региона по мере роста компании. — Корпоративная культура: уважение к личному времени сотрудников, поддержка и доверие со стороны руководства. Откликайтесь на вакансию, ждем Ваши резюме!

Вакансия компании: ООО "Альянс" Компания "Альянс" является одним из лидеров в сфере строительных услуг в Московской области. Мы обеспечиваем высокое качество выполнения работ, индивидуальный подход к каждому проекту и используем современное оборудование. Наша команда состоит из квалифицированных специалистов, стремящихся к постоянному профессиональному росту и развитию. Мы ищем в нашу команду оператора гусеничного экскаватора SUNWARD SWE335F для работы на одном из наших объектов в г. Клин Московской обл. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ Стабильная и достойная заработная плата от 210 000 руб. - сдельная система, реальный доход зависит от объёма работ График работы по согласованию с начальником участка (15/15, 30/30 - вахтовый метод, смена от 10 часов) Обеспечение специальной одеждой Обеспечение жильем Возможности для профессионального роста и повышения квалификации Обязанности: Уверенно и грамотно управлять гусеничным экскаватором Контролировать техническое состояние техники Соблюдать нормы безопасности, ПДД и регламенты компании Проведение ежедневного технического осмотра машины Оформление путевой документации Взаимодействовать с прорабами, стропальщиками, диспетчерами и другой техникой для слаженной работы на объекте Требования: Опытный машинист с действующим удостоверением по профессии Права с открытой категорией Опыт работы на гусеничном экскаваторе не менее 1 года Знание правил безопасности при эксплуатации автокрана Аккуратная эксплуатация и обслуживание вверенной техники Ответственный, внимательный и пунктуальный профессионал безопасность и точность у нас в приоритете. В рамках расширения нашей команды мы приглашаем вас стать частью компании "Альянс". Если вы хотите работать в стабильной компании и на благо современных строительных проектов, проявляйте инициативу и подавайте заявку на вакансию!

В крупную пивоваренную компанию требуется супервайзер торговых представителей: Обязанности: — Организация качественной системы продаж на закрепленной территории; — Расширение присутствия продукции и рост объемов продаж; — Планирование и проведение мероприятий по продвижению продукции; — Контроль поставок, оборота возвратной тары и возврата дебиторской задолженности; — Подбор, обучение и контроль деятельности торговой команды; — Ведение отчетного документооборота. Требования: — Опыт работы на аналогичной должности не менее 2ух лет; — Уверенный пользователь пакета программ MS Office, Bitrix, 1C; — Активная жизненная позиция и высокий уровень самоорганизации. Условия: — З.п: оклад + ежемесячная премия + квартальный бонус + топливная карта; — Территория: Юго-Запад: внутри МКАД от Симферопольского шоссе до Маршала Жукова и от МКАД до ЦКАД от Калужского до Рублево-Успенского шоссе; — График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00; — Карьерный рост; — Корпоративные мероприятия, подарки детям на новый год.

Монтаж технологических трубопроводов на объектах нефтегазового строительства и водоснабжения. Сборка узлов и деталей трубопроводов, установка арматуры, фланцевых соединений, опор и подвесок. Разметка, подгонка и центровка стыков под сварку. Такелажные работы при перемещении труб и узлов. Работа по чертежам и монтажным схемам. Соблюдение требований охраны труда и промышленной безопасности.

Строповка и увязка простых изделий, деталей, лесных (длиной до 3 м) и других аналогичных грузов массой свыше 5 до 25 т для их подъема, перемещения и укладки; Строповка и увязка грузов средней сложности, лесных грузов (длиной свыше 3 до 6 м), изделий, деталей и узлов с установкой их на станок, подмостей и других монтажных приспособлений и механизмов, а также других аналогичных грузов массой до 5 т для их подъема, перемещения и укладки; Выбор способов для быстрой и безопасной строповки и перемещения грузов в различных условиях; Сращивание и связывание стропов разными узлами.

Обязанности: — Выполнение складских операций приема и отпуска товарно-материальных ценностей (погрузочно-разгрузочных работы, размещение на складе, учет и инвентаризация товара, комплектация заказов к отгрузке); — Участие в инвентаризации; — Выполнение погрузочно-разгрузочных работ с использованием погрузочно-разгрузочной техники для перемещения товара на склад. Требования: — Среднее профессиональное образование; — Опыт работы от 1 года; — Наличие удостоверения стропальщика; — Организованность и дисциплинированность в работе. Условия: — Полная занятость; — Оформление по ТК РФ; — Сменный график работы 5/2 ( I - смена с 07:00 - 15:40; II - смена с 15:10-23:40; III - смена с 23:40 - 07:00); — Официальное оформление и заработная плата (соблюдение ТК РФ); — Возможность переработки и работы в выходной день (оплата в соответствии ТК); — Расширенный полис ДМС со стоматологией; — Материальная помощь к отпуску; — По вопросам трудоустройства Вы можете обратиться по адресу: Москва‚ Новохохловская, 93.

Чем предстоит заниматься: Формирование и оптимизация партнерской сети; Построение эффективной структуры подразделения, управление командой; Разработка стратегии привлечения B2B-партнеров и агентов; Управление жизненным циклом партнерства; Проектирование и запуск программ онбординга и профессионального роста для партнеров; Разработка и внедрение программ обучения (продукт, скрипты, CRM, юридические аспекты); Построение системы KPI и регулярный аудит активности партнеров; Управление воронкой продаж и конверсией на уровне партнерской сети; Анализ план-факта, выявление «узких мест» и корректировка стратегий развития. Наши ожидания: Высшее образование в области экономики, финансов, управления, права или смежных дисциплин (приветствуется); Не менее 5 лет успешной работы в финансовой сфере с фокусом на развитие партнерского канала (банки, страховые компании, финтех-стартапы, инвестиционные дома); Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц компании; Подтвержденный опыт достижения KPI (объем продаж, рост партнерской сети, подписанные стратегические контракты); Подтвержденный опыт руководства командой продаж от 20 человек (в том числе в условиях распределенной структуры или нескольких отделов); Способность формировать корпоративную культуру, удерживать ключевых сотрудников и мотивировать команду на выполнение амбициозных планов. Мы предлагаем: График работы 5/2 с 9: 30 до 18: 00; Комфортный офис в центре (Проспект Мира); Доступ к современным AI-инструментам; Комплексную поддержку здоровья: ДМС, включая стоматологию, телемедицину, чекапы; страхование жизни, страхование за рубежом, корпоративные тарифы для близких; Скидки и предложения для сотрудников; Насыщенную корпоративную жизнь.