Руководитель образовательного центра

Привет! На связи Skypro College, офлайн-кампус школы востребованных навыков для детей и подростков.

Студенты 8–14 лет учатся у нас программированию, дизайну, основам кибербезопасности и развивают гибкие навыки.

Студенты 15–20 лет получают среднее профессиональное образование в сфере ИТ.

Мы открыли кампусы уже в 10 городах России и продолжаем расширять команду.

Сейчас мы ищем Директора образовательного центра в г. Самара, который возьмёт на себя управление одним из кампусов и будет отвечать за его развитие и результаты.

Это комплексная управленческая роль: предстоит работать с командой, выстраивать процессы, развивать продажи и офлайн-маркетинг, следить за качеством клиентского опыта и достигать бизнес-показателей центра.

Задачи:

— Управлять работой образовательного центра и отвечать за его коммерческие и операционные результаты.

— Выстраивать работу команды, распределять зоны ответственности и помогать сотрудникам достигать общих целей.

— Развивать продажи: управлять воронкой, повышать эффективность работы с потенциальными клиентами и выполнять планы по выручке.

— Развивать офлайн-маркетинг: тестировать форматы и каналы привлечения, оценивать результаты и масштабировать успешные решения.

— Управлять ключевыми показателями центра, улучшать клиентский опыт и находить новые точки роста.

Идеальный кандидат:

— Имеет опыт управления бизнесом, филиалом или самостоятельным направлением от 3 лет.

— Умеет управлять командой, ставить цели и создавать условия для достижения результата.

— Имеет опыт в продажах и понимает, как управлять воронкой и небольшой командой продаж.

— Понимает принципы офлайн-маркетинга и умеет оценивать эффективность каналов привлечения.

— Работал в бизнесе с высокой вовлечённостью клиентов: образовании, сервисах или индустрии мероприятий.

— Мыслит системно, принимает решения на основе данных и готов брать ответственность за результат центра.

Почему стоит присоединиться:

— Будешь управлять полноценным образовательным центром и напрямую влиять на его развитие и результаты.

— Сможешь работать сразу с несколькими направлениями бизнеса: командой, продажами, маркетингом, клиентским опытом и операционными процессами.

— Получишь поддержку центральной команды Skyeng и возможность использовать экспертизу большой образовательной компании.

— Сможешь расти вместе с сетью и со временем брать на себя более масштабную зону ответственности.

— Фиксированный оклад и премии за выполнение установленных ключевых показателей.

— Возможность повышения дохода в рамках ежегодной оценки результатов работы.

— Культура доверия и инициативы: минимум бюрократии и возможность напрямую влиять на результат.