Найдено 6 вакансий «Менеджер по работе с партнерами» в Казани

Zeus-Stroy — современная компания, более 7 лет реализующая ремонты «под ключ» квартир, домов и коммерческих помещений (от 40 м?, средний чек от 40 000 ?/м?). В связи с масштабированием партнёрского канала ищем Менеджера по работе с партнерами — ключевую роль, отвечающую за системный поток проектов от дизайнеров в отдел продаж. Обязанности: — Работа с базой дизайнеров — Еженедельная активация базы: первичный контакт, квалификация — Приглашение партнёров (дизайнеров) — Развитие партнёрских отношений, перевод в активную стадию сотрудничества — Организация и проведение мероприятий, встреч Требования: — Опыт в продажах или партнёрском развитии (B2B — приоритет), опыт работы с дизайнерами будет вашим преимуществом — Навык холодных контактов и переговоров — Сильная коммуникация и умение выстраивать долгие отношения — CRM-дисциплина (Мы работаем в amoCRM) — Организаторские навыки — Презентабельный внешний вид Условия: — График работы: 5/2, 09:00–18:00 — Формат работы: офис + выезды на встречи — Оплата: фиксированный оклад + KPI — Прозрачная и понятная система мотивации — Карьерный рост до руководителя партнёрского направления

Мы ищем Менеджера по развитию партнерской сети, который умеет выстраивать долгосрочные отношения, развивать партнерские каналы продаж и влиять на результат через сеть агентов, брокеров и предпринимателей. Компания развивает проекты загородной недвижимости в Татарстане — коттеджные поселки «Алтын» и «Тёплое место». В портфеле более 3000 земельных участков, действующая партнерская сеть и масштабные планы по развитию новых поселков. Главная задача роли — формирование сильного сообщества партнеров, которые регулярно продают продукт компании и приводят новых клиентов. Позиция подойдет кандидату, который ориентирован на высокий доход, умеет работать в динамичной среде и понимает ценность партнерских продаж. Основные задачи: — Работа с агентами, предпринимателями и другими партнерами; — Проводить встречи, презентации и переговоры; — Развивать и поддерживать партнерское сообщество; — Сопровождать партнера от первого контакта до первой сделки; — Помогать партнерам разбираться в продукте и механике продаж; — Поддерживать активность партнерской базы через чаты, кейсы и коммуникации; — Развивать долгосрочные отношения с ключевыми партнерами; — Вести CRM и контролировать воронку партнерских продаж; — Выполнять KPI по объему сделок через партнерский канал; — Анализировать эффективность партнеров и масштабировать успешные практики. Требования: Hard skills — Опыт в продажах или развитии партнерской сети; — Навыки переговоров и презентаций; — Опыт работы с CRM; — Умение выстраивать долгосрочные деловые отношения; — Опыт в недвижимости будет преимуществом; Soft skills — Высокая ориентация на результат; — Системный подход к работе; — Самостоятельность; — Развитые коммуникативные навыки; — Инициативность и проактивность; — Готовность работать «в полях» и активно взаимодействовать с рынком. Условия: — Доход: оклад + KPI + процент от сделок партнерской сети; — Реальный уровень дохода: от 130 000 ?; — Работа с узнаваемыми проектами на рынке ИЖС Татарстана; — Поддержка со стороны компании и обучение продукту; — Готовые материалы и инструменты для работы; — Офис в центре Казани; — График работы - 5/2, с плавающими выходными; — Выезды на объекты и работа в локациях проектов; — Возможность влиять на развитие партнерского направления компании.

Вакансия компании: Группа компаний "БРОКЕРС" ГК БРОКЕРС в ТОП-10 страховых агентств России, работаем с 2006 года. Ключевые партнёры более 50 страховых гигантов. Кроме страхования, развиваем IT и юриспруденцию. Компания растёт на 20 30% ежегодно, команда 280+ человек. Ждём тех, кто готов ставить рекорды и развиваться вместе с нами. О компании Группа Компаний Брокерс на рынке страховых услуг более 20 лет. Помогаем клиентам по всей России оформлять полисы в надежных страховых компаниях. Работаем с теплыми заявками холодных звонков нет. Ищем активных и ответственных менеджеров, готовых учиться и зарабатывать. Что нужно будет делать Продажа полисов КАСКО: выявлять потребности клиентов, работать с возражениями, подбирать выгодные условия Обработка входящих заявок и совершение исходящих звонков (только теплые заявки) Работа в программах страховых компаний, быстрое оформление полисов Ведение доверительного диалога с клиентами мы продаем не полис, а спокойствие Наши ожидания Обязателен успешный опыт продаж по телефону (от 6 месяцев). Опыт в страховании будет вашим преимуществом, но мы готовы обучать. Если вы из другого города (удаленная работа): Обязателен опыт продаж по телефону И опыт работы в сфере страхования (автострахование, КАСКО/ОСАГО) Умение работать с возражениями и нацеленность на результат Грамотная устная и письменная речь Уверенный пользователь ПК Наличие оборудованного рабочего места для удаленной работы (стабильный интернет, гарнитура, тишина на заднем плане) Будет преимуществом: Опыт в страховании (автострахование, КАСКО, ОСАГО) Опыт работы по телефону Мы предлагаем? Стабильный доход: средний доход 90 000 120 000 ? на руки. При выполнении плана от 120 000 ?. Выплаты 2 раза в месяц Официальное оформление: по ТК РФ (стаж, соцпакет), возможно по договору ГПХ (гибкость) на ваш выбор Только теплые заявки: холодных звонков нет График: 5/2 с 9: 00 до 18: 00 или с 8: 00 до 17: 00 на выбор + дежурства в выходные с дополнительной оплатой. Обучение с первого дня: наставничество и поддержка, быстрый выход на доход Удаленная работа: возможность работать удаленно после прохождения стажировки Бонусы: корпоративные скидки на страхование до 50% для вас и семьи Карьерный рост: от менеджера до старшего продажника или руководителя группы Прозрачные KPI: оклад + процент от сборов + премии за выполнение плана Почему стоит работать с нами? Работаем на рынке более 20 лет стабильность и надежность Поддержка и уважение к сотрудникам без микроменеджмента Возможность развиваться в страховом бизнесе и расти по карьерной лестнице Откликайтесь! Если вы хотите зарабатывать от 120 000 ?, работая с теплыми заявками, развиваться в страховании и быть частью команды профессионалов мы ждём именно вас. Пришлите своё резюме и рекомендации. Дополнительные преимущества: Скидки в компании Обучение, тренинги

Хотите работать на стыке культур и технологических гигантов? Мы ищем лидера, который возьмет на себя реализацию ключевых международных соглашений. На данный момент это направление создаётся «с нуля». Кандидат будет единственным руководителем данного направления, замыкающим на себе весь цикл работы с китайскими партнёрами и дальнейшее масштабирование на ближнее зарубежье. В прямом подчинении у вас не будет сотрудников на старте (функциональное взаимодействие — с проектным офисом, юристами, экономистами), но по мере роста портфеля проектов предусмотрено поэтапное формирование команды под вашим руководством. Ключевые задачи (основное направление деятельности): Реализация нового стратегического направления - полного цикла внешнеэкономических и межправительственных соглашений с приоритетом на Китайскую Народную Республику (первый этап — сотрудничество с р-ном Гуанмин г. Шэньчжэнь) и последующим масштабированием на партнёров из ближнего зарубежья. Координация кросс-культурных проектов в сферах ИТ, «умного города», туризма, культуры и инвестиций. Построение эффективной коммуникации между российской управленческой командой и зарубежными государственными структурами. Функциональные обязанности: 1\. Организация рабочих встреч, переговоров и визитов делегаций зарубежных партнеров (в приоритете — Народное Правительство р-на Гуанмин г. Шэньчжэнь, КНР, а также профильные ведомства стран ближнего зарубежья). 2\. Ведение деловой переписки на русском и английском (китайском) языках с государственными структурами и бизнес-партнерами. 3\. Контроль исполнения дорожных карт по направлениям: градостроительство, экология, туризм, культура и т.д. 4\. Координация проектов в сфере инновационного развития города (IT-решения, цифровизация) с международным участием. 5\. Поиск и адаптация зарубежных решений в области городской экологии, градостроительства, туризма, культуры для внедрения в Иннополисе (в т.ч. из Китая, стран ближнего зарубежья). 6\. Презентация российских разработок зарубежной стороне с учетом культурных и деловых особенностей каждой страны. 7\. Письменный перевод нормативных документов, соглашений и техзаданий (рус/кит/англ). 8\. Устный последовательный перевод на совещаниях высокого уровня. Требования к кандидату: - Высшее образование (лингвистическое / востоковедение / международные отношения / экономика). - Желательно: Стажировка или обучение в вузах Китая - опыт работы от 3 лет в сфере международного сотрудничества, ВЭД, взаимодействия с зарубежными госструктурами - наличие кейсов по взаимодействию с госструктурами КНР (будет преимуществом) - опыт работы с проектами в сфере урбанистики, туризма будет преимуществом - знание английского языка (свободное владение для переговоров и деловой переписки); - знание делового этикета Китая и протокола работы с муниципальными властями, а также готовность быстро осваивать протоколы других стран. - политическая корректность, дипломатичность, гибкость мышления (умение находить компромиссы между российскими и зарубежными подходами) - готовность к командировкам Условия работы: - Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы либо по договору ГПХ (обсуждается) - Работа в современном комфортабельном офисе Мэрии г. Иннополис - Гибкий график (при необходимости работы с зарубежными коллегами в их часовых поясах) - Стабильная заработная плата 2 раза в месяц без задержек, прозрачная система мотивации - Компенсация мобильной связи - Корпоративные подарки, праздники и мероприятия - Оборудованная кухня для приема пищи (чай, кофе в неограниченном количестве) - Оплата проезда на автобусах, следующих по маршруту Казань-Иннополис-Казань; Зеленодольск-Иннополис-Зеленодольск

ООО "Лаверт Инжиниринг" - надёжный поставщик инженерных систем для различных отраслей российской промышленности и гражданских объектов: — проектирование (промышленное, административное и жилищное), — поставка, наша компания является официальным представителем продукции многих заводов изготовителей , что позволяет предоставить конкурентные цены на продукцию для ВАШИХ проектов. — монтаж инженерных систем, электротехнической продукции и промышленного оборудования. — подберем лучшие оборудование необходимое для реализации объекта Предлагаем внештатное партнерское сотрудничество. Приглашаем Вас стать нашим Партнёром по агентскому договору для того, чтобы: — Представлять интересы нашей компании в своём регионе в рамках Вашего проекта или объекта; — Способствовать включению продукции и услуг нашей компании в проекте на стадии разработки и реализации; — Способствовать присутствию продукции компании в технических заданиях заказчика. НАПРАВЛЕНИЯ НАШЕЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ: — Энергоэффективное светодиодное освещение (уличное, промышленное, архитектурное , торговое, офисное) — Кабеленесущие системы (лотки) — Поставка и монтаж шинопровода — Металлические опоры освещения — Потолочные и стеновые дизайнерские, интерьерные конструкции — Благоустройство (детские площадки, парки, скверы) — Взрывозащищённое оборудование — Автоматизация зданий и процессов — Системы видеонаблюдения и управление доступом Для нас важно: — У Вас должен быть — объект или проект на проработку; — При сотрудничестве по агентскому соглашению Вы даёте нам контакт и ТЗ — мы делаем расчёты, коммерческие предложения, доставку; — подбираем оптимальную продукцию — конкурентные предложение (КАЦ) — гранитные обязательства на продукцию до 7 лет — Вы имеете компетенции по должности: — энергетик, — инженер-проектировщик, — инженер сметчик, — инженер ПТО, — снабженец, — руководитель проекта — архитектор, — дизайнер, — главный инженер, — главный энергетик — технический директор, — Главный инженер проекта (ГИП), — Главный архитектор (ГАП). Плюс от сотрудничества с нами: — Внештатное партнерское двухстороннее сотрудничество — Конфиденциальность — Вы будете получать достойное вознаграждение в рамках взаимовыгодного агентского договора согласно ст. 1005 ГК РФ — Вы можете часть задач переложить на нас по исполнению вашего проекта или объекта — Со своей стороны наша компания оказывает поддержку на каждом этапе в коммерческих и технических вопросах: — подбор оптимальных вариантов технологического оборудования, продукции необходимых для реализации объекта — светотехнический расчёт; — составление ПСД; — подготовка технико-коммерческого предложения; — проведение презентаций; — встречи с заказчиками; — организация отправки образцов для тестирования; — организация доставки; — подготовка всех документов; и т.д. Сделайте отклик на данную вакансию - наш специалист с вами свяжется и подробно расскажет о взаимовыгодном сотрудничестве. Внимательно прочитали объявление? При отклике просто напишите, с каким типом объекта или проекта вы сейчас работаете или планируйте , какую роль выполняете (ГИП, ГАП снабженец, проектировщик, руководитель проекта ).

STUDIO 512 — маркетинговое агентство полного цикла, которое сочетает стратегию, аналитику и современные digital-инструменты. Мы сопровождаем проекты от разработки сайтов до комплексного продвижения и сквозной аналитики. Наши клиенты — медицинские организации, e-commerce, производственные компании и автобизнес. Каждый проект для нас — это задача, где важен не только результат «здесь и сейчас», но и устойчивый рост клиента на рынке. Почему у нас хорошо: — понятные процессы и прозрачные задачи; — возможность влиять на результат и видеть эффект своей работы; — наставничество и поддержка коллег; — дружеская атмосфера и уважение к балансу работы и жизни. Присоединившись к нам, вы станете частью команды, которая превращает инструменты digital-маркетинга в работающий механизм привлечения новых клиентов для компаний. Мы ищем человека, который станет правой рукой для наших клиентов и голосом клиента внутри нашей команды. Тот, кто умеет договариваться и берёт ответственность за результат. Что делать: — Вести ключевых клиентов: от постановки задачи до сдачи проекта — Понимать, что клиенту нужно на самом деле, и превращать это в задачи для команды — Контролировать сроки, качество и бюджеты — чтобы ничего не горело и не падало — Готовить отчёты, презентации, коммерческие предложения — просто и понятно — Видеть, чем ещё можем быть полезны клиенту, и предлагать это — Разруливать спорные моменты так, чтобы клиент остался доволен, а команда — не перегружена — Следить, чтобы все друг друга понимали: специалисты — клиента, клиент — специалиста Требования: — Коммуникабельность — Знание основ интернет-маркетинга — Ответственность — Будет преимуществом - опыт работы на должности проект-менеджера, аккаунт-менеджера или маркетолога — Активность, стремление к новым знаниям Условия: — 5-дневная рабочая неделя — Дружный коллектив — Вкусный зерновой кофе, чай, печенки

ООО "Спецсостав"

✔ Компании "СПЕЦСОСТАВ" требуется менеджер по развитию бизнеса, который будет активно наращивать клиентскую базу грузового сервиса. ✅Ваши обязанности: -привлечение новых клиентов (корпоративных в т.ч.), презентация услуг, ведение переговоров, выполнение плановых KPI по количеству новых договоров. -проведение переговоров и презентаций на территории клиента, заключение договоров; -обслуживание текущих клиентов: обработка запросов, подготовка коммерческих предложений, контроль сроков ТО и ремонта; -ведение учёта всех этапов работы в CRM и составление отчётности в 1С. ✅Мы ожидаем от вас: -опыт работы в B2B‑продажах услуг автосервиса или запчастей (обязательно); -уверенное владение CRM, 1С и базовыми офисными программами; -понимание устройства грузовых автомобилей для эффективного общения с клиентами; -энергичность и нацеленность на достижение результатов. ✅Почему мы — ваш выбор: -чёткий план работы и система KPI с прозрачной мотивацией; -дружная и сплочённая команда; -график работы 5\2, с 8-00 до 17-00; -оклад +KPI по результатам работы. 📍Заинтересовала вакансия? ☎Звоните нам.

Приветствуем, коллеги! Команда EDTECH EXPO в поисках менеджера по работе с инфопартнерами. EDTECH EXPO - крупнейшая выставка в отрасли, объединившая на одной площадке представителей онлайн образования, корпоративного образования и Edtech проектов. В этом году мероприятие пройдет 7-8 октября в Сколково уже четвертый год подряд. Два года подряд выставка получает отраслевую премию “GetAward” и становится событием года по мнению экспертного жюриВ предыдущие годы EDTECH EXPO собрала более 4 500 участников, а на ее сцене выступали руководители крупнейших проектов индустрии, таких как “Яндекс Практикум”, SkyEng, Skillbox, Михаил Гребенюк, Татьяна Маричева, Михаил Христосенко и др. На мероприятии выставляются крупнейшие подрядчики: банки, сервисы рассрочек, LMS системы, платежные сервисы, отделы продаж, рекламные и маркетинговые агентства, трафиковые агентства, колл-центры, технологические решения, CRM и др. В прошлые годы в выставке принимали участие: Т-банк, GetCourse, Gepting sales, Манифест, Prodamus, Magnetto, Ю касса, Unisender и многие другие известные компании. Мы ищем в команду менеджера по работе с инфопартнерами, знающего специфику рынка онлайн-образования, ТОПовые компании и спикеров, СМИ, лидеров мнений, интернет площадки и каналы, которые пишут об этом рынке. Главная задача — искать инфопартнеров, качественно проводить переговоры и договариваться на выгодные для проекта условия. А также контролировать исполнение обязательств, проверять наличие маркировки при выходе рекламных интеграций, собирать статистику и вести отчетность. Важно Опыт работы с СМИ, каналами коммуникаций, амбассадорами и лидерами мнений. Быть легким в общении, коммуникабельным и занимать проактивную позицию. Наша миссия: помочь рынку онлайн-образования взрослеть, развиваться и расти. Если ты разделяешь нашу глобальную идею, хочешь стать вкладом, посещать наши мероприятия, познакомиться с людьми, которые развивают эту отрасль- то ты наш человек. Основные требования: • Успешный опыт подобной работы • Знание СМИ и лидеров мнений рынка онлайн-образования и Edtech • Вовлеченность, ответственность, оперативность и желание расти вместе с нами. • Наличие собственной базы будет преимуществом Условия: Заработная плата : -Фикс от 40 000 руб + KPI -График 5/2 -Работа в крупном отраслевом проекте- Билеты на мероприятие -Возможность остаться работать в проекте на постоянной основе