Специалист по работе с ключевыми клиентами

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

Комплексные продажи и сопровождение клиентов В2В – от заключения договора до отгрузки товара;

Работа в команде с менеджером по продажам;

Оперативная обработка заказов по всем каналам коммуникаций (по телефону, через сайт, в мессенджерах);

Сбор информации по объекту клиента и расчет сметы на основании этапа ремонта/строительства;

Ведение документооборота. ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:

Опыт работы в продажах и прямого взаимодействия с клиентами;

Опыт работы с документооборотом;

Навык работы в CRM-системах;

Будет являться вашим преимуществом:

Знание товаров строительного рынка;

Опыт сопровождения B2B-продаж. РАБОТА У НАС - ЭТО:

Официальное трудоустройство на позицию «Специалист по работе с ключевыми клиентами кластера» и фиксированный оклад с 1-го дня работы;

График работы 5/2 с 9:

00 до 18:

00, выходные дни - суббота и воскресенье;

Совокупный уровень дохода от 65 300 руб/мес (до вычета налогов):

- фиксированный оклад от 56 500 руб/мес;

- компенсация питания 6 000 руб/мес;

Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячная премия 5% от оклада (от 2 800 руб/мес);

- квартальная премия до 25% от квартального дохода;

Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине);

Двойная оплата праздничных и выходных дней;

Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;

Расширенный социальный пакет:

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

- Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;

- Материальная помощь в трудных ситуациях;

- Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);

- Уютная столовая, кафе для сотрудников;

- Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.