Технический писатель

Описание вакансии

Обязанности:

— Разработка ТЗ, ТУ, ПМ, РЭ, РО,ПС,ФО. Инструкций в соответствии с ЕСКД.

— Поиск информации в интернете, работа с научными статьями;

— Участие в организации испытаний комплексов и его составных частей;

— Взаимодействие с производственными подразделениями компании;

— Сопровождение изделия на всех этапах жизненного цикла;

— Написание технических отчетов по выполненным работам;

— Согласование и учет подготовленных документов.

Требования:

— Образование Высшее техническое ;

— Опыт работы от 2-ух лет (желательно);

— Владение ПК^ Microsoft Office, Компас (желательно), ЕСКД;

— Основные положения отраслевых нормативно-правовых актов (ГОСТ) и действующих локальных нормативных документов системы менеджмента качества;

— Основные положения нормативных и методических документов системы менеджмента бережливого производства (СМБП);

— Понятия "техническое средство", программное средство" , "комплекс", "система", содержание этих понятий, различия между ними;

— Основные типы эксплуатационных документов и их особенности;

— Основные стандарты на эксплуатационную документацию;

— Общие требования к структуре разделов технического документа;

— Основные стандарты оформления технической документации;

— Основные форматы электронных документов и особенности их использования.

— Письменная грамотность (русский язык).

Условия:

— Работа в г. Долгопрудном в крупной, стабильной компании - АО "Долгопрудненское конструкторское бюро автоматики" (АО ДКБА) - научно-производственном предприятии радиоэлектронного кластера ГК "РОСТЕХ".

— График работы 5/2, с 8:15 до 17:15, пятница до 16:00.

— Официальное трудоустройство и предоставление полного пакета социальных гарантий в соответствии с ТК РФ (стабильная зарплата, оплата больничных, отпуск 28 календарных дней, учебные отпуска и тд.).

— Начальный размер заработной платы определяется на собеседовании в зависимости от практического опыта и уровня квалификации работника.

Возможность бесплатного целевого обучения в ВУЗах отрасли.

Удобный подъезд автотранспорта, бесплатная парковка для сотрудников на территории предприятия.

— По итогам года предусмотрено премирование.