Менеджер по продажам услуг по подбору персонала

Эта вакансия для того, кому важна понятная и организованная работа, где все линии настроены четко и без путаницы. Мы это с радостью готовы предложить!)

А также действительно отличный коллектив, где каждый работает как часть команды, а не в одиночку.

Для сотрудничества с нами локация не важна, вы можете находиться где угодно, в любом регионе или стране :)

Мы за позитивный и хороший контроль - все системы настроены и показатели считываются. Самое важное для менеджера - соблюдение ежедневных квот (35-50 успешных дозвонов до лидов)

Условия и преимущества:

— Фиксированная часть: 50 000 руб. на руки + KPI + бонусы с продаж совокупно 80 000р - 140 000р

— Удалённая работа, график 5/2, 8-часовой рабочий день

— Профессиональное обучение и поддержка опытной команды

— Возможность расти и развиваться в сфере B2B-продаж

— Выстроенная система продаж без хаоса, понятные этапы ведения лидов

Чем предстоит заниматься:

— Вести продажи услуг по подбору персонала для компаний-клиентов (B2B)

— Работать преимущественно с входящими лидами (10-30% работы могут быть холодные звонки)

— Проводить переговоры по телефону и в мессенджерах

— Выявлять потребности клиентов и предлагать оптимальные решения

— Вести сделки в amoCRM: от первого контакта до закрытия

— Согласовывать условия сотрудничества и сопровождать клиента на всех этапах

Что важно для успеха:

— Готовность и желание делать исходящие звонки по лидам. Уметь общаться с лидами в интересе

— Желательно опыт работы в продажах B2B или в сфере услуг от 1 года, но также рассмотрим начинающих специалистов с последующим обучением

— Умение вести переговоры и выстраивать доверительные отношения

— Грамотная устная и письменная речь

— Навыки работы с CRM-системами (желательно amoCRM)

О компании Мы — кадровое агентство, работающее с 2012 года. Закрыли вакансии более чем в 45 городах России, специализируемся на подборе инженеров и IT-специалистов. Наши клиенты — компании от 5 до 6000 сотрудников. Мы ценим скорость, качество и компетентность