Ведущий инженер/инженер-сметчик

ООО «КЭР-Автоматика»- компания с 20-летним инженерным опытом в области автоматизации промышленных объектов. Наработанный опыт позволяет реализовывать проекты в энергетической, нефтяной, химической, угольной, горнодобывающей промышленности.

Нам доверяют такие ведущие компании как "РУСАЛ", "СИБУР", "ЕВРОХИМ", "СУЭК", "ФОСАГРО", "ЛУКОЙЛ", "ТАТНЕФТЬ", "ТАТЭНЕРГО" и другие лидеры своей отрасли.

Приглашаем в нашу команду инженеров-сметчиков (ТК РФ, ГПХ).

Обязанности:

— Работа в программе ГРАНД-СМЕТА и сметном деле;

— Составление локальных смет на строительно-монтажные и пусконаладочные работы по оборудованию АСУ ТП, КИПиА, электротехническому оборудованию (с использованием основных сметных справочников 1,2,8,9-12 и др.);

— Составление локальных смет на проектные работы;

— Составление сметной документации на основании ВОР, проектной документации, дефектных ведомостей;

— Проверка и анализ готовых локальных смет на полноту, правильность заложенных расценок и трудозатрат (определение достоверности сметной стоимости и объемов);

— Взаимодействие со службами заказчика и поставщиками оборудования.

Требования:

— Работа в программе ГРАНД-СМЕТА и сметном деле не менее 5-ти лет (желательно);

— Высшее или незаконченное высшее техническое образование (желательно энергетическое);

— Опытный пользователь ПК;

— Хорошие навыки работы в Microsoft Office ( так же желательно Fine Reader);

— Опыт работы в программе ГРАНД-СМЕТА;

— Знание основных сметно-нормативных баз ТЕР, ФЕР, ГЭСН, принципов ценообразования и сметных норм;

— Опыт составления смет по электротехническому оборудованию, строительно-монтажных и пусконаладочных работ по оборудованию АСУ ТП, КИПиА.

Условия:

— Официальное трудоустройство по ТК РФ или договору ГПХ, социальные гарантии;

— Удобное расположение офиса (г.Набережные Челны, пр.Хасана Туфана 12 (д. 2/18) или г. Казань, ул. Декабристов, д. 2);

— График работы 5/2, с 8:00 до 17:00 (возможен удалённый формат работы);

— Заработная плата полностью "белая", выплачивается 2 раза в месяц по ТК РФ или по договору ГПХ 1 раз в месяц по акту;

— Оплачиваемая мобильная связь;

— Материальная помощь, предоставление выходных дней в связи со знаменательными событиями в жизни;

— Участие в масштабных, значимых проектах;

— Отсутствие лишней бюрократии, все кадровые и авансовые вопросы решаются через систему КЭДО;

— Реальная возможность карьерного, профессионального роста в различных направлениях;

— Интересные корпоративные мероприятия!

КЭР - автоматика – Качество, Энергия, Реновация.

— Наша компания для тех, кто любит добиваться большего, хочет постоянно развивается и двигаться вперед. Для тех, кто выбирает достойные своего мастерства и амбиций масштабные и нестандартные, но конкретные и достижимые цели.

— Мы создаем условия для прогресса компании и общества, инвестируя в инновации и команду.

— Создаем возможности для карьерного роста, безопасные условия труда, для личного развития и общего успеха.

— Настоящему профессионалу всегда нужна цель.

В КЭР -Автоматике есть такие цели: масштабные, амбициозные, но конкретные и достижимые.

— Цели, дойдя до которых, ты будешь гордиться собой.

— Мы применяем и оттачиваем свое мастерство, реализуя интересные проекты.

— Мы гордимся общим результатом.

Присоединяйся к команде КЭР -Автоматики!