Врач-клинический фармаколог

Обязанности:

— Консультирование врачей-специалистов и (или) пациентов по вопросам выбора и применения лекарственных препаратов;

— Участие в курации больных, у которых диагностированы побочные проявления лекарственных препаратов, неэффективна проводимая фармакотерапия;

— Составление годовой заявки на медикаменты, согласно действующим стандартам лечения, подборе альтернативных препаратов;

— Мониторинг противомикробной резистентности в медицинской организации;

— Проведение работы по лекарственному обеспечению медицинской организации;

— Проведение плановой экспертизы фармакотерапии;

— Сбор и регистрация информации по выявлению побочных действий лекарственных препаратов;

— Информационное обеспечение по зарегистрированным в РФ лекарственным средствам;

— Изучение литературы и формирование методических рекомендаций по рациональной фармакотерапии в стационаре.

Требования:

— Высшее медицинское образование;

— Наличие действующего сертификата по специальности "Клиническая фармакология" или сертификат по специальности "Терапия", "Педиатрия" с возможностью пройти в дальнейшем профессиональную переподготовку по специальности "Клиническая фармакология".

Условия работы:

— Уровень оплаты обсуждается с каждым кандидатом индивидуально (в зависимости от стажа и категории специалиста);

— Полный социальный пакет (оформление по ТК, оплата больничных листков, отпусков), регулярно выплачиваемая заработная плата два раза в месяц);

— Предоставление дополнительного отпуска (14 календарных дней);

— Предоставление детского дня один раз в месяц и ко дню знаний для родителя первоклассника;

— Льготное медицинское обслуживание как для сотрудника, так и для близких родственников сотрудника;

— Забота о детях сотрудников МКДЦ: мастер-классы, содействие в организации летнего отдыха, подарки к новому году и ко дню знаний для первоклассника;

— Богатая программа корпоративных мероприятий;

— Бесплатное посещение бассейна;

— График работы: с 8:00 до 15:48, 5/2 (возможность совмещения);

— Работа не только за материальное вознаграждение, но и за возможность реализовать себя и получить ценные навыки и знания;

— Работа на территории работодателя.